Esta posición envuelve el desarrollar proveedores confiables a través de la revisión de las capacidades de los proveedores, implementando y dando seguimiento a un efectivo proceso de reporte y solución de problemas (prr) y métricos de desempeño.
*responsabilidades mayores*:
- cumplir todas las metas departamentales y de competencia.
- implementar las tareas contenidas en el "ciclo de producción" de acuerdo al spdp
- documentar/resolver, problemas de calidad de partes compradas
- revisar las respuestas de acciones correctivas de proveedores y brindar retroalimentación de ellas a los encargados de calidad en la operación, a los responsables de contestar al cliente o a los proveedores mismos.
- enfatizar el uso de la técnica de los 5 porqués para validar la causa raíz o la acción correctiva.
- documentar y dar apoyo al proceso recuperación de costos y en la clarificación de las disputas de los mismos.
- dar soporte en las actividades de certificación del sistema de calidad de iso-ts1694
- ser el líder de competencias para la sitio en las actividades de sqe
- responsable de las actividades de desarrollo de proveedores para la planta.
- participar cuando sea requerido en la protección al cliente así como en procesos de auditoria.
- administrar las disrupciones mayores de partes compradas (derrames de calidad)
- ejecutar auditorias de capabilidad de proveedores
- administración de los proveedores críticos (top focus suppliers)
- brindar actualizaciones del proceso de lanzamientos de nuevos modelos (new model launch-risk matrix)
- ayudar en la resolución de disputas de autorizaciones de retorno de material.
- ser el enlace principal entre el grupo de liderazgo y el grupo de liderazgo de la administración de suministros de aptiv matamoros.
*habilidades y conocimientos*:
- carrera professional terminada, preferentemente grado de ingenieria en mecanica o electrica.
- experiência previa en control de materiales o manufactura.
- proficiente en ingles, escrito y hablado superior al 80%
- habilidad analítica.
- habilidades computacionales.
- habilidades de liderar y delegar actividades
- desarrollador de equipos
- desarrollador de estrategias.
- preferentemente tener conocimientos de sistemas de calidad y estándares de calidad (qs 9000, iso ts 16949).
- preferentemente tener conocimientos de el uso de herramientas estadísticas.
*why join us?
*
- *puedes crecer en aptiv *.
aptiv ofrece un entorno de trabajo inclusivo en el que todas las personas pueden crecer y desarrollarse, independientemente de su sexo, origen étnico o creencias.
- *puedes tener un impacto *.
la seguridad es un valor fundamental de aptiv; queremos un mundo más seguro para nosotros y para nuestros hijos, un mundo con: cero muertes, cero lesiones, cero accidentes.
- *tienes apoyo *.
nos aseguramos de que tengas los recursos y el apoyo que necesitas para cuidar de tu familia y de tu salud física y mental con un paquete de seguro médico competitivo.
*tus beneficios en aptiv*:
- seguro de gastos médicos mayores y plan de pensión.
- seguro de vida y accidentes.
- horario de trabajo flexible.
- tiempo libre remunerado (festivos, vacaciones, ayuda por paternidad)
- posibilidad de ayuda para el traslado.
- becas para licenciatura, maestria e idiomas.
- oportunidad de aprendizaje y desarrollo.
- reconocimiento por innovación y excelencia.
*aplica hoy mismo y juntos cambiemos el mañana!
*
aptiv is an equal employment opportunity employer.
all qualified applicants will receive consideration for employment without regard to race, color, religion, national origin, sex, gender identity, sexual orientation, disability status, protected veteran status or any other characteristic protected by law.