Objetivo
bajo supervisión indirecta coordina las actividades de un grupo de operadores atiende las necesidades de producción coordinando los apoyos recibidos de las áreas de servicios para el logro de los objetivos de producción, calidad, eficiencia y costos de manufactura de su área.la posición exige la supervisión del producto terminado de manufactura por el personal de piso, alcanzando las metas de producción por medio de un flujo ordenado de materiales, informando y promoviendo un comportamiento apropiado y seguro en el personal.supervisa el comportamiento de los miembros del equipo, la fluidez y el material de producción. Y conforma los requerimientos en la base de hora por hora. Control y administración de la producción, inventarios y documentación; desarrollar planes, programas y proyectos para mejorar la productividad de su área; relaciones laborales (manejo de conflictos, liderazgo); sistemas de producción; coordinar apoyo por parte de los departamentos de soporte; estos aspectos son difíciles porque se requiere preparación para el buen desarrollo de cada una de las actividades, el buen desarrollo de estas actividades impacta directamente en los resultados. Ante estas situaciones se tienen que analizar, normalmente toma decisiones; en caso de situaciones muy complejas consulta a su jefe inmediato.recibe indicaciones, explicaciones y directrices de su coordinador o jefe inmediato, en quien se apoya en caso de dudas; debe observar principios y normas establecidas por disciplinas técnicas o científicas como (contabilidad, administración, comunicaciones, ingeniería, etc.); debe apoyarse en su propio criterio profesional, basado en sus conocimientos y experiência.demostrar liderazgo de dialogo efectivo con sus subordinados que permita establecer direcciones, estrategias, coaching, objetivos y retroalimentación periódica.
*roles y responsabilidades*:
asegurar que se cumpla con los objetivos de producción, calidad, eficiencia, seguridad y costos de manufactura de su área, implementando las acciones, planes o procesos necesarios para lograrlos.
desarrollar e implementar planes para mantener níveles bajos de rotación y ausentismo en su área.
proveer al operador dirección para el desarrollo de su trabajo y habilidades, a través de apoyos técnicos y administrativos.
asegurar que los inventarios de material en su área y la información mantenida en mfg/pro, sea correcta y apoye al control de producción, implementando planes y acciones para lograrlo.
controlar la disciplina del área y atender las necesidades de los operadores.
elaborar reportes diarios de producción y scrap.
colaborar con los programas de inducción para operadores de nuevo ingreso.
verificar control de los documentos.
revisar el inventario en exceso de la materia prima para la devolución al almacén.
seguir los procedimientos de iso13485 y supervisar el cumplimiento de ellos, por el personal de almacén.
mantener el área limpia y ordenada siguiendo buenas prácticas de limpieza, supervisa las actividades de los miembros del equipo.
cumplir con las normas de seguridad y supervisar el cumplimiento por parte de los miembros del equipo.
coordinar junto con el operador de servicio, el lanzamiento de las órdenes de proceso, la confirmación de la producción y la reconciliación requerida, siempre que sea necesario.
comunicación completa con los superiores, subordinados y otros que tengan necesidad de saber.
promover el uso del sap, tress.
asignar personal a los planes de mantenimiento preventivo, por consiguiente, carga de trabajo y ayuda.
asegurar que el material o producto este en su lugar correspondiente de acuerdo con el estado de calidad.
participar en proyectos, validación de máquinas y funcionamientos especiales según sea necesitado
crear notificaciones en el sistema sap sobre las necesidades de las actividades de mantenimiento.
cumplir con los comportamientos de avent.
seguimiento y retroalimentación enfocada periódica y permanente con su jefe inmediato y con su personal a cargo.
cumplimento y seguimiento en tiempo y forma del programa safe track.
reportar peligros y lesiones al líder y/o supervisor inmediato.
cumplir con las reglas de seguridad e higiene y política ambiental.
participar activamente en el comité de seguridad e higiene y medio ambiente y brigadas para caso de emergencia en caso de ser necesario.
dar soporte al gerente de seguridad higiene y medio ambiente con tiempo o asignando personal par a las actividades de este sistema, cuando sea necesario.
asistir a los entrenamientos que sean programados por la empresa.
cumplir los entrenamientos asignados a la posición de acuerdo con su matriz de entrenamiento, así como asegurar que se encuentra entrenado antes de ejecutar una actividad
responsable de ejecutar los requerimientos regulatorios documentados en los procedimientos que cumplen donde aplique con las siguientes regulaciones: iso 13485, gmp, jpa