.country- mexico- working schedule- full-time- work arrangement- hybrid- travel required- 10%- relocation assistance available- no- posted date- 16-apr-2025- job id- 8147*description and requirements*:- somos expertos y reconocidos a nível mundial como líderes en seguros.
tenemos más de 150 años de experiência entregando lo mejor en seguros de vida, rentas vitalicias y programas de beneficios a más de 90 millones de clientes, en 50 países del mundo.
en méxico, somos la aseguradora # 1 de personas en el país, con más de 10 millones de asegurados._- estamos buscando *ejecutivo comercial jr* para construir juntos un futuro más seguro para las familias mexicanas*propósito o misión del rol*:- cumplir con los objetivos llegando a las metas establecidas de ventas establecidas por la línea de negocios.
*buscamos personas que*:- * construyan el mañana*, cambien e innoven para tener un desempeño sostenido, aprovechando las oportunidades, experimentando con seguridad y actuando con urgencia.- * ganan junto*, colaboran y fortalecen mutuamente para alcanzar el éxito, buscando perspectivas diferentes, fomentan la inclusión y crean alineamiento.- * se adueñan*, cumpliendo con nuestros clientes asumiendo responsabilidad, facilitando soluciones y logrando entregar los resultados esperados.
*responsabilidades y atribuciones*- gestión de promotorías con capacitación, reporterías, seguimiento, apoyo.- resolución de problemas con diferentes áreas.- capacitación sobre el producto a las promotorías.- cumplimiento de metas.
*requisitos y calificaciones*- lic económico administrativo o a fines, actuaría o ingeniería industrial- experiência en el sector financiero o asegurador deseable.- experiência mínimo de 1 año de experiência en ventas de productos deseable del sector asegurador.- conocimiento en ventas y en el área comercial.- excel intermedio o excel avanzado, power point.
bases de datos, tablas dinámicas.
*perfil interpersonal*- extrovertidos.- resolutivos.- con iniciativa.- en metlife tenemos el compromiso de fomentar la diversidad entre colaboradores y colaboradoras, a través de un trato no discriminatorio por motivos de raza, expresión / identidad de género, orientación sexual, religión, edad, nacionalidad, estado civil, discapacidades, condición física o económica, no se hacen pruebas de vih y embarazo como requisito para ingreso, permanencia o ascenso y existe igualdad de oportunidades laborales._*beneficios que ofrecemos*nuestros beneficios están diseñados para cuidar su bienestar holístico con programas para la salud física y mental, el bienestar financiero y el apoyo para las familias.
ofrecemos seguro de gastos médicos mayores, seguro de vida en combinación con un paquete de compensación competitivo junto con bonificaciones por rendimiento, fondo de ahorro y plan de pensiones