*esp negocios internacionales sr* *(*22000873*)*
*ubicación principal*: mexico-cdmx-cdmx
*organización*: axa seguros mexico
*tipo de contrato*: fijo
*turno*: trabajo de día
horario*: tiempo completo
*descripción*
en axa estamos buscando gente como tú, que quiera poner a prueba sus límites mientras impulsa el progreso para el mundo.
¿estás listo(a)?
*objetivo del puesto*:
gestionar la información de las pólizas en axa méxico de los programas internacionales que se instruyen de la cartera incoming de axa xl para la emisión de las mismas, garantizando el cumplimiento de los acuerdos de servicios en cuento a la administración de pólizas y endosos así como el seguimiento y respuesta de los diversos requerimientos de los conductos apoyando al resto del equipo descargando información de pólizas y facturas en los diversos sistemas y plataformas de la compañía.
*principales funciones*:
- generar las pólizas de los programas internacionales, recabando la información necesaria a través de las diversas herramientas corporativas para garantizar el de cumplimiento de sla establecidos de servicio y calidad técnica.
- dar seguimiento con los brokers, conductos y suscriptores sobre el avance de la implantación de los programas mundiales a través del sistema corporativo npp y otros canales de comunicación para mantener actualizado a todos los involucrados sobre el avance.
- gestionar la información necesaria de pólizas como facturación y cobranza, revisión de condiciones generales para el pago de siniestros consultando los diferentes sistemas organizaciones para ser compartida con los miembros incoming que así lo requieran.
- gestión de las pólizas especiales (tier 1) de la cartera incoming considerando los sla´s establecidos para este tipo de cuentas, para evitar caer en penalizaciones.
- priorizar las solicitudes por conducto mediante reuniones periodicas con los mismos para agilizar las conclusiones de cada caso.
*calificaciones*
*requisitos*:
- escolaridad: licenciatura concluida económico-administrativo o ingeniería.
- tipo y tiempo de experiência: 3 a 5 años de experiência en manejo de programas internacionales.
- idioma: inglés avanzado
- conocimientos: conocimientos medio en seguros en el ramo de daños
- herramientas: paquetería office básico
*competencias*:
- mentalidad ágil
- manejo de conflictos
- accountability
al ser parte de axa, alcanzarás tu potencial para impulsar el progreso.
somos una empresa que respeta la diversidad y promueve la inclusión.
no hacemos ningún tipo de discriminación, ni solicitamos certificados médicos de vih o no embarazo.
know you can
*acerca de axa*
somos una compañía aseguradora multirramo de origen francés, líder mundial en opciones de protección, con presencia en cerca de 60 países.
en el mundo cuidamos a nuestros más de 108 millones de asegurados gracias al compromiso y la dedicación de los 121,000 colaboradores.
nuestro principal objetivo es brindar soluciones de protección enfocadas a las necesidades de nuestros clientes, ofreciéndoles níveles superiores de servicio, administración del riesgo y asesoría financiera especializada.
en el país, desde 2008 ofrecemos protección a 7.3 millones de asegurados, gracias a la labor de cerca de 4,000 colaboradores y cerca de 11,000 distribuidores, ubicados en distintas regiones en méxico.
asimismo, desde nuestra llegada, axa méxico se ha mantenido en el top cinco de aseguradoras con presencia en todas las líneas de negocio.
la comercialización de nuestros productos se realiza a través de agentes y promotores, corredores, tiendas axa y canales alternos como: bancos, cadenas comerciales, empresas e internet.
en axa méxico, no solo vendemos seguros, también tenemos un compromiso con la sociedad.
a través de nuestra fundación axa méxico apoyamos acciones de impacto social y de prevención del riesgo.
*qué ofrecemos*
axa te ofrece una variedad de opciones de desarrollo y carrera, además de facilitarte experiências locales e internacionales que te brindan oportunidades de crecimiento.
nuestros compromisos contigo son: impulsar la innovación, facilitar experiências de crecimiento, y promover un ambiente incluyente, abierto y flexible.
de igual manera, la diversidad y la inclusión están en el corazón de nuestra empresa.
nuestra plantilla está compuesta por personas de diferentes generaciones, nacionalidades y una distribución de género equitativa.