Experiência específica (en el puesto): +10 añosdesarrollar y monitorear estrategias, sistemas, tácticas y procedimientos generales
participar activamente como líder en las iniciativas de salud y campañas organizacionales
desarrollar, aprobar y poner en práctica políticas, programas y campañas organizacionales
representar a la organización o delegar los representantes que desempeñaran funciones, asistir a negociaciones o actividades de relaciones públicas
trazar acciones para fomentar el compromiso de los empleados y desarrollar estrategias de retención
gestionar el desempeño del empleado y suministrar información sobre los procesos internos, con el fin de lograr una mejora en el desempeño individual y grupal del personal.
supervisar la organización y coordinación de eventos internos, recreativos o de capacitación
analizar estadisticas para identificar las circunstancias que le generan problemas al persona; y suministrar recomendaciones para su mejora
experiência específica (en el puesto): +10 años
conocimientos teóricos: manejo de leyes relativas al puesto(lft, limss, stps, infonavit)
conocimientos técnicos/prácticos: manejo de metricos de rotación y ausentismo, ms office,
tipo de puesto: tiempo completo
salario: $10,916.00 - $30,000.00 al mes
beneficios:
- vales de despensa
horario:
- diurno