*cantera digital* busca un profesional que combine creatividad, estrategia y pasión para lograr una comunicación asertiva hacia nuestro target. _¡únete a nosotros para impulsar una cultura que fomente la innovación y el crecimiento!_
*nombre del puesto: especialista en marketing*
*objetivo del puesto*:
el especialista en marketing interno será responsable de desarrollar e implementar estrategias de comunicación y promoción de *cantera digital*. Su objetivo principal será *fortalecer la identidad de la empresa*, posicionar a cantera digital tanto en *méxico como en usa*. Alinear las estrategias de *marketing*, con la finalidad de cautivar prospectos y mantener a los clientes actuales.
*responsabilidades*
*1. Estrategias de mkt*
- el responsable del área de estrategias comerciales en marketing tiene la misión de coordinar y ejecutar planes que permitan generar ventas y aumentar la visibilidad de la marca en el mercado. Esto incluye la definición de estrategias a corto, medio y largo plazo, el análisis de resultados y la identificación de oportunidades para optimizar el rendimiento comercial.
- diseñar campañas y estrategias de marketing orientadas a la captación y fidelización de clientes.
- definir objetivos comerciales alineados con los planes de crecimiento de la empresa.
- crear estrategias multicanal (digitales, tradicionales, etc.) basadas en datos de mercado y comportamiento de nuestro target.
- realizar eventos, así como asistir a eventos donde se encuentre nuestro target.
- *comunicación interna*:
- diseñar y gestionar campañas internas para comunicar noticias, logros y actualizaciones corporativas.
- desarrollar boletines internos, anuncios en plataformas digitales y contenido relevante para empleados.
- *fortalecimiento de la cultura organizacional*:
- promover los valores de cantera digital entre los empleados mediante iniciativas culturales y actividades de integración.
- crear programas que celebren los éxitos del equipo, como reconocimientos a colaboradores destacados.
- organizar eventos internos que refuercen el sentido de pertenencia, como aniversarios, capacitaciones y celebraciones especiales.
- *branding interno*:
- asegurar la alineación entre la identidad externa y la percepción interna de la marca.
- diseñar materiales visuales atractivos que refuercen el branding interno, como guías, manuales y espacios corporativos.
- trabajar en iniciativas que reflejen el propósito y visión de cantera digital.
- alinear toda la información y visuales que se presentaran a clientes homologando los términos y lenguaje
- *gestión de canales de comunicación*:
- administrar y actualizar las plataformas de comunicación interna, como intranets, chats corporativos y tableros digitales.
- innovar en el uso de herramientas digitales para mejorar el alcance y efectividad de las comunicaciones internas.
- *anàlisis de mercado*:
- realizar estudios de mercado para identificar tendencias, oportunidades y amenazas.
- analizar la competencia para detectar debilidades y fortalezas.
- recopilar feedback de clientes y realizar análisis sobre el ciclo de vida del cliente.
7. *gestión de servicios*:
- colaborar con los equipos de servicio para asegurar que las ofertas estén alineadas con las necesidades del mercado.
- desarrollar propuestas comerciales de productos y servicios en base a la demanda.
8. *coordinación de equipos*:
- trabajar junto con otros departamentos (ventas, comunicación, diseño, etc.) para asegurar una implementación coherente de la estrategia comercial.
- supervisar y motivar a equipos de marketing para cumplir con los objetivos comerciales.
9. *monitoreo de resultados*:
- medir el impacto de las estrategias comerciales en el desempeño de la empresa.
- proponer mejoras y ajustes según los indicadores clave de rendimiento (kpis).
10. *gestión de presupuesto*:
- controlar el presupuesto asignado para las campañas y actividades comerciales.
- asegurarse de que los recursos se utilicen de manera eficiente para maximizar el retorno de inversión (roi).
*11. Habilidades y competencias*:
- *pensamiento estratégico*: capacidad para crear planes comerciales a largo plazo que alineen marketing y ventas.
- *análisis de datos*: habilidad para interpretar información cuantitativa y cualitativa con el fin de tomar decisiones informadas.
- *comunicación efectiva*: habilidad para presentar ideas de manera clara tanto a equipos internos como a clientes y otros stakeholders.
- *gestión de proyectos*: capacidad para coordinar y gestionar proyectos complejos desde su inicio hasta la ejecución final.
- *creatividad*: generar ideas innovadoras para captar la atención de los clientes y diferenciarse en el mercado.
- *orientación a resultados*: foco en alcanzar objetivos comerciales específicos de manera efectiva.
*12. Formación y experiência*:
- título universitario en marketing, administración de empresas, comunicación o áreas afines.
- experiência mí