En europartners estamos interesados en incorporar un talento que fortalezca nuestro equipo administrativo en dando servicio y supervisando la región mx, eua, entre otros países.*dentro de las actividades a desarrollar/supervisar*:- conciliaciones bancarias registro de opex- revisión periódica de los registros contables- análisis de los saldos en las cuentas contables- guía en los wp para cumplir con los requisitos mínimos para soportar las operaciones registro de provisiones contables (aguinaldo, impuestos, depreciaciones, fluct. Cambiaria, etc).- cierre contable mensual en sap- análisis y entrega de la información financiera de cierre (wc, bg y er, etc)- revisión mensual de las determinaciones de impuestos con los despachos contables- atención a los requerimientos de los despachos- proyecciones de impuestos- resguardo de archivo permanente (actas, poderes, etc)- resguardo de documentación o soporte fiscal de las operaciones.- resguardo de declaraciones mensuales, anuales (todos los impuestos o obligaciones)- contacto y atención de requerimiento del despacho contable, fiscal y auditoria. Asegurar del cumplimiento legal y fiscal de los wp*requisitos*- licenciatura: administración, contabilidad, finanzas o afines- deseable inglés avanzado- experiência en logística- *conocimiento en parte legal y fiscal de países en mx, latam y diversos países a nível mundial.*:- si cumples con todo lo anterior, ¡definitivamente nos interesa conocerte!Podrás obtener:- plan de carrera- sueldo base mensual negociado con base en perfil- atractivos bonos- seguro de gastos médicos mayores y menores- fondo de ahorro de hasta el 13%- vacaciones hasta 12 días el 1° año- 50% de apoyo en estudios de cualquier idioma- 50% de apoyo en cuotas de gimnasio o cualquier actividad física.- 100% de apoyo en compra de libros (cualquier tema de logística y superación personal)- 100% en entradas a museos internacionales o nacionalestipo de puesto: tiempo completo, por tiempo indeterminadosalario: a partir de $80,000.00 al meshorario:- turno de 8 horasprestaciones:- aumentos salariales- horarios flexibles- seguro de gastos médicos mayores- seguro de la vista- teléfono de la empresa- vacaciones adicionales o permisos con goce de sueldo- vales de despensatipos de compensaciones:- bono de productividad