*descripción de puesto*:
propiciar el acercamiento, comunicación y vínculo entre la empresa y gobiernos locales y delegaciones federales en las entidades federativas, así como con las instituciones y organismos empresariales clave que nos permitan asegurar la continuidad de nuestras operaciones, crear un relacionamiento estratégico y aprovechar las oportunidades que se presenten en beneficio de la empresa y su público de interés.
*principales responsabilidades*:
- promoción y difusión del portafolio de negocios y oferta de valor integral de los segmentos entre las audiencias del sector público y privado a las que tiene acceso el puesto.
- coordinación y colaboración con diversas vps para apalancar proyectos y temas relevantes técnicos, de presencia, comerciales, etc.
- participación de manera estrecha en los programas de infraestructura y construcción de las autoridades estatales y municipales.
- informar, vincular y coordinar a los segmentos comerciales con las áreas de obra pública gubernamentales.
- contribuir de manera relevante a la generación de valor económico mediante la identificación de oportunidades comerciales.
- identificación de necesidades y requerimientos de la autoridad que puedan satisfacerse, así como programas gubernamentales que puedan atenderse mediante la oferta comercial y social de la empresa.
continuidad operativa y resolución de conflictos
- apoyar a las operaciones en solucionar los conflictos, disputas, contingencias y animadversiones que se presenten con las autoridades en las diferentes localidades (planta, autoridades, permisos, etc.).
- apoyar en la realización de alianzas y acuerdos de colaboración con grupos de interés que impacten positivamente en la operación.
- promover los productos y soluciones sociales de cemex a través de los gobiernos estatales y municipales, así como delegaciones federales, creando nexos que coadyuven en asegurar la operación (prevención).
- generación y análisis de información relevante, así como de factores de riesgo en materia política, electoral, normas y regulaciones que potencialmente comprometan nuestras operaciones.
- seguimiento a las situaciones de riesgo, incluso una vez solucionadas para evitar que se vuelvan a presentar.
- gestionar de forma interna medidas que contengan, aminoren y evadan situaciones riesgosas para la empresa.
relacionamiento estratégico
- promover, gestionar y mantener relaciones estrechas, con interlocutores clave del gobierno estatal, municipal y delegaciones federales, así como de otros organismos relacionados.
- apoyar la elaboración de los planes de atención a estados y municipios prioritarios, así como coordinar y asegurar la ejecución de los mismos.
- coordinación de esfuerzos con los consejos coordinadores locales o gerencias para atender las agendas y planes operativos en cada región.
*retos del puesto*:
lidiar con situaciones de animadversión, peticiones y presiones constantes de la autoridad, así como posibles ambientes de encono social.
resultados cuantificables.
acciones que se traduzcan en beneficios económicos y/o generación de ahorros.
obtención de resultados sin afectación a las relaciones.
desarrollo de alianzas estratégicas.
identificar y mantener relaciones eficaces a corto, mediano y largo plazo.
acceso a información poco asequible.
solucionar conflictos en escenarios adversos.
*habilidades y conocimientos requeridos*:
generales:
carrera profesional: lic.
administrativa (lae, cp, mkt, neg.
intls, economia o relaciones publicas)
experiência y conocimiento requerido:
experiência functional: relaciones institucionales, relaciones con gobierno, relaciones públicas.
experiência (áreas específicas): 8 años: (erm asuntos corporativos) 5 años.
y
(áreas operativas o comercial): 3 años.
habilidades requeridas: computacion (paqueteria office), manejo de vehiculo.
idiomas: dominio avanzado del idioma ingles.
disponibilidad de cambiar de residencia: sí.
disponibilidad de viajar: sí.
áreas de interés: relaciones institucionales y comercial.
conocimiento requerido: conocimiento del sector público, capacidad de análisis y toma de decisiones, alta capacidad de negociación.
manejo y administración de red de contactos, excelente capacidad de relacionamiento en todos los níveles de la organización, así como en el sector público y empresarial.
enfoque a grupos de interés, tolerancia a la frustración, alto nível de compromiso, confiabilidad y liderazgo.
*relaciones*:
- internas:
- segmentos comerciales de la empresa (constructores, industriales, distribución, promexma, i&g)
- operaciones (plantas, sustentabilidad)
- planeación - jurídico
- cadena de suministro
externas:
- autoridades
- dependencias gubernamentales
- organismos empresariales
*diversidad e inclusión en cemex*:
en cemex, reconocemos la diversidad del mundo en el que vivimos y en el que hacemos negocios.
respetamos la diversidad, abordamos la inclusión y la no-discriminación de cualquier persona con talento, independientem