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*título del puesto*: asistente de coordinación de inventario y almacén*departamento*: logística / operaciones*reporta a*: gerente de logística / coordinador de almacén*tipo de posición*: tiempo completo*ubicación*: [ubicación de la empresa]*objetivo del puesto*:el asistente de coordinación de inventario y almacén será responsable de asegurar un manejo eficiente del inventario, desde la recepción de materiales hasta la entrega precisa a los empleados.
este rol es crucial para mantener la organización y eficiencia de nuestras operaciones, garantizando que los recursos necesarios estén disponibles y correctamente administrados.
*responsabilidades clave*:- *gestión de inventarios*: mantener un registro preciso del inventario, incluyendo la recepción, almacenamiento y distribución de materiales.- *coordinación de entregas*: organizar y realizar la entrega de materiales a los empleados según las necesidades operativas.- *relación con proveedores*: recepcionar entregas de proveedores, verificar la calidad y cantidad de los materiales recibidos y gestionar devoluciones o reclamos si es necesario.- *optimización de costos*: investigar y negociar con proveedores para asegurar los mejores precios y condiciones de compra.- *mantenimiento del orden*: asegurar que la bodega esté organizada, los materiales bien almacenados y accesibles.- *planificación de pedidos*: realizar seguimientos y recordatorios de los pedidos a realizar, asegurando un stock óptimo.
*habilidades y calificaciones*:- *experiência*: preferible experiência previa en roles de logística, inventario o almacén.- *habilidades organizativas*: excelente capacidad de organización y atención al detalle.- *comunicación*: habilidades de comunicación efectiva, tanto escrita como verbal.- *negociación*: capacidad para negociar con proveedores y buscar las mejores condiciones de compra.- *resolución de problemas*: aptitud para identificar y resolver problemas de manera eficiente.- *conocimientos informáticos*: competencia en software de gestión de inventarios y paquete office (especialmente excel).- *flexibilidad*: capacidad para adaptarse a cambios en las prioridades y cargas de trabajo.
*características personales*:- proactivo y con iniciativa propia.- capacidad para trabajar de manera independiente y en equipo.- orientado a resultados y con una fuerte ética de trabajo.- dispuesto a aprender y adaptarse a nuevos procesos o sistemas.
*¿qué ofrecemos?
*- un ambiente de trabajo dinámico y colaborativo.- oportunidades de crecimiento profesional y desarrollo de habilidades.- salario competitivo y beneficios acordes al mercado.
*cómo aplicar*:por favor, envía tu cv y carta de presentación.
asegúrate de destacar cómo tu experiência y habilidades se alinean con las responsabilidades y requisitos de este puesto.- sueldo libre de impuestos, prestaciones de ley.
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