*vacante para la empresa involve rh en miguel hidalgo, ciudad de méxico*:descripción del puesto*:
dirigir estrategias de recursos humanos para atraer, desarrollar y retener talento, impulsando el compromiso y el crecimiento de la organización.
*funciones*:
- desarrollar e implementar estrategias de recursos humanos para alinear el departamento con los objetivos empresariales.
- supervisar y gestionar programas de reclutamiento, selección y retención del talento.
- administrar políticas de compensación y beneficios para garantizar la equidad salarial y la motivación de los empleados.
- dirigir y coordinar actividades de desarrollo organizacional y capacitación para mejorar el desempeño y la cultura laboral.
*habilidades*:
- experiência en gestión del talento
- competencias en desarrollo organizacional
- experto en relaciones laborales
- habilidades en reclutamiento y selección
- dominio de legislación laboral
- experiência en diseño de políticas de recursos humanos
- competencias en gestión del desempeño
- capacidad para liderar equipos
- liderazgo
- comunicación
- empatía
- resolución de conflictos
- gestión del cambio
*requisitos*
nível de estudios: licenciatura,
estatus académico: egresado
experiência en el área: recursos humanos
con especialidad: administración de personal, beneficios y compensaciones, capacitación y desarrollo
*ofrecemos*: sueldo*:$45,000.00 - $60,000.00 por mes bruto
*jornada laboral*:tiempo completo
*modalidad*:hibrido
*horario*:lunes a viernes de 9am a 6pm
*tipo de contrato*:permanente (indefinido)
*prestaciones*:
- prestaciones de ley (imss, vacaciones, aguinaldo)
*nível de educación deseada*:
superior - titulado
*nível de experiência deseada*:
nível gerencial
*función departamental*:
recursos humanos
*industria*:
servicios financieros