Ubicacion huixquilucan, estado de méxico, mexico
tipo tiempo completo
ubicación: interlomas, huixquilucan, estado de méxico
horario: lunes a viernes de 9:00 a 18:00 hrs
objetivo del puesto
prospectar y cerrar convenios con empresas para ofrecer productos a sus empleados a través de esquemas de descuento, financiamiento o beneficios corporativos. Será responsable de gestionar la relación con clientes empresariales y desarrollar estrategias para incrementar las ventas en este canal.
responsabilidades principales
* identificar y prospectar empresas con potencial para establecer convenios de venta a empleados.
* presentar propuestas comerciales a áreas de recursos humanos, compras o beneficios corporativos.
* negociar términos y condiciones de los convenios, asegurando acuerdos rentables para la empresa.
* gestionar la relación con empresas aliadas, brindando seguimiento y servicio postventa.
* coordinar la logística de pedidos y facturación en conjunto con el equipo de operaciones.
* implementar estrategias de fidelización y activación de clientes dentro de las empresas.
* analizar el desempeño de los convenios y proponer mejoras para incrementar las ventas.
* representar a la empresa en eventos corporativos, ferias y presentaciones empresariales.
* mantener actualizada la base de datos de clientes y reportar avances en crm o herramientas de gestión comercial.
escolaridad: licenciatura en administración, mercadotecnia, negocios, relaciones comerciales o afines.
experiencia: mínimo 2 años en ventas b2b, negociación con empresas o desarrollo de convenios comerciales.
conocimientos técnicos:
* estrategias de venta consultiva y negociación.
* prospección de clientes y cierre de negocios.
* uso de crm y herramientas de gestión comercial.
* estrategias de fidelización y marketing b2b.
* manejo de objeciones y técnicas de persuasión.
* conocimiento básico de facturación y gestión de pedidos.
facilidad de palabra y capacidad para generar relaciones de confianza.
negociación efectiva y habilidades de cierre de ventas.
organización y manejo eficiente del tiempo.
actitud proactiva y enfoque en resultados.
trabajo en equipo y coordinación con distintas áreas.
sueldo base + atractivo esquema de comisiones sin tope.
apoyo de viáticos y movilidad según necesidades.
oportunidad de crecimiento en un sector en expansión.
prestaciones de ley y beneficios adicionales según desempeño.
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