*gerente de recursos humanos*
*requisitos*:
- ingeniería industrial, lae, lic.
en psicología o carrera afín titulado
- experiência de 5 años en puestos gerenciales.
- disponibilidad de viajar a nível nacional (requisito indispensable)
- experiência en gestión de personal de cada área que integra el departamento de r.h
*conocimientos/habilidades*:
- liderazgo y toma de decisiones
- capacidad activa de comunicación
- habilidad para crear estrategias y solucionar problemas
- nominas, lisr, imss, infonavit, isn, prestaciones a empleados
- reclutamiento, capacitación
- seguridad, riesgo de trabajo, sindicatos
- manejo de indicadores
- clima laboral
*competencias*
- comunicación efectiva
- proactivo
- capacidad de análisis
- negociación
- planeación y organización
- visión de negocios
*responsabilidades*
- coordinar las áreas de reclutamiento
- coordinar las áreas de nóminas
- coordinar las áreas de capacitación
- administración de todas las prestaciones y retenciones de los trabajadores
- cumplimiento de obligaciones fiscales ante dependencias de gobierno
- cumplimiento con el marco legal ante el imss, infonavit y municipios
- mejora continua
- desarrollo e implementación del esquema de bonos y compensaciones
- implementar políticas, procesos y procedimientos para la mejor operación de la empresa
- gestionar el trabajo en equipo entre departamentos para obtener los resultados
- mantener estable el clima laboral de la organización
*ofrecemos*:
- sueldo competitivo
- prestaciones de ley
- estabilidad laboral
- trabajo de lunes a viernes y sábados medio día.
tipo de puesto: tiempo completo
salario: $40,000.00 - $50,000.00 al mes
horario:
- turno de 10 horas
lugar de trabajo: una ubicación