¡gracias por tu interés en scotiabank!Nuestro grupo tiene un fuerte compromiso en promover un lugar de trabajo en donde te sientas respaldado/a por tus supervisores/as, de forma tal que asegures tu éxito y el de cada cliente.
*funciones*:monitorea el cumplimiento de las condiciones de los créditos para garantizar una supervisión oportuna y continua sobre el portafolio de la cartera comercial, previo y después de su formalización, a través de las siguientes funciones específicas, sin ser limitativo:- gestión del cumplimiento de condiciones contractuales y no contractuales- solicita y obtiene del cliente, garantes y obligados solidarios, la información financiera periódicada seguimiento continuo al portafolio asignado para asegurar que los créditos de los clientes se encuentren disponibles, a través de las siguientes funciones específicas, sin ser limitativo:- gestión y monitoreo de disposiciones para su desembolso en tiempo y forma- brinda soporte a los equipos de negocio y soluciones de crédito en gestiones administrativas para identificar situaciones crediticias potencialmente problemáticas- monitoreo y seguimiento con el cliente a los documentos vencidos- seguimiento a la entrega de contratos/convenios, pagarés y cartas disposición para garantizar su resguardo- atención de auditoría interna, externas y regulatorias- interpretación y captura de estados financieros- análisis financiero preliminar para determinación de cumplimiento de indicadores*requerimos*:- formación económico-administrativa, con conocimientos en contabilidad y finanzas.- experiência en funciones administrativas.- ingles intermedio - avanzado- manejo de excel (medio).- conocimiento de la regulación bancaria, reglamentación, políticas, y procedimientos de la institución (deseable).- dominio de las actividades de monitoreo de la cartera, conocimiento en políticas y procedimientos de la institución.- presencial*ofrecemos*:sueldo baseprestaciones superiores a las de leyseguro de gastos médicos mayoresvales de despensa*zona de trabajo*: cdmxen scotiabank, valoramos las habilidades y experiências únicas que cada persona aporta al banco y nos comprometemos a crear y mantener un entorno inclusivo y accesible para todos.
todos/as los/las empleados deben cumplir con las políticas, normas, códigos y directrices del banco relacionadas con la no discriminación y las adaptaciones en el lugar de trabajo."Si necesitas algún tipo de adaptación en temas de accesibilidad durante el proceso, indícalo a nuestro equipo de atracción de talento"*scotiabank es una empresa incluyente, que respeta la diversidad y no hace ningún tipo de discriminación*bajo ninguna circunstancia solicita pruebas de embarazo, ni de vih*agradecemos tu interés.
sin embargo, únicamente las personas seleccionadas para entrevista serán contactadas