Título del puesto: coordinador psicología positiva
empresa: métrica móvil
ubicación: torreón, coahuila
acerca de métrica móvil:
métrica móvil es una empresa líder en soluciones de telemática y gestión de flotas vehiculares en méxico. Transformamos la tecnología en productividad para nuestros clientes, capturando, administrando e interpretando los datos de sus flotas para ofrecer soluciones a la medida que optimicen sus operaciones y reduzcan sus costos.
descripción del puesto:
el coordinador de psicología positiva desarrolla, diseña e implementa iniciativas y estrategias que contribuyan en la formación del carácter de los usuarios de la plataforma de wellbeing mediante la investigación, planeación y creación de contenidos, para su difusión, así como la capacitación de los usuarios y diferentes públicos. Apoya en iniciativas que fomenten un ambiente laboral positivo dentro de métrica móvil, mediante el uso adecuado de los recursos. Todo ello con una actitud proactiva y una mirada humana y optimista.
en este rol, tu impacto será:
1. crear contenidos de psicología positiva para difundir en las diversas plataformas.
2. impactar de manera positiva en el bienestar de los operadores por medio de la creación de iniciativas y estrategias que los dote de herramientas y fortalezca su carácter.
3. diseñar y dar seguimiento a la programación de actividades, talleres, contenidos, etcétera, que garanticen una secuencia lógica y a la altura de las necesidades de nuestros clientes.
4. garantizar un excelente diseño e implementación de capacitaciones y talleres tanto dentro como fuera de métrica móvil.
5. liderazgo consciente para ser un ejemplo para los miembros del equipo y para quienes acompaña.
responsabilidades:
1. diseñar propuestas e iniciativas para mejorar el bienestar de los operadores de transporte mediante el uso de tecnología e inteligencia artificial.
2. diseñar, programar y dar seguimiento a cronograma de actividades y contenidos.
3. documentar contenidos de psicología positiva, bienestar y eventos para su publicación.
4. involucrarse y participar activamente en la creación de estrategias que respondan a los hallazgos y necesidades de los usuarios.
5. comunicar y distribuir textos para compartir en las distintas plataformas.
6. organizar e implementar talleres, capacitaciones y conferencias con enfoque en psicología positiva, dirigidas a personal de mm y a clientes (usuarios de la app).
7. desarrollar sesiones de capacitación y talleres con los elementos clave para lograr el objetivo con el público al que se dirige. Crear el banco de contenidos.
requisitos:
1. psicólogo con experiencia y/o conocimientos de los fundamentos de la psicología positiva.
2. inglés avanzado.
3. uso de herramientas tecnológicas e ia.
4. experiencia en el desarrollo profesional y capacitación de adultos.
5. orientación a la organización, orden y estructura.
6. enfoque en innovación, creatividad y tecnología.
7. facilidad de palabra (oral y escrita).
8. liderazgo de equipos.
9. excelentes habilidades interpersonales y de comunicación.
10. capacidad de trabajar de manera proactiva y autónoma.
beneficios:
1. salario competitivo y prestaciones superiores a las de la ley.
2. oportunidad de crear e innovar en el área.
3. oportunidades de crecimiento y desarrollo profesional.
4. ambiente de trabajo dinámico y colaborativo.
5. posibilidad de impactar de manera positiva la vida de las personas.
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