L’azienda
leader nel proprio settore, è un costruttore di macchine operatrici già accreditato su diversi mercati internazionali. La società ha operato con successo nel mercato di riferimento in un passato recente e intende ora riconsolidare la posizione in modo più solido e duraturo.
la proposta
obiettivi
* creare e sviluppare una nuova filiale in inghilterra
* individuare distributori affidabili e stringere partnership strategiche
* stabilire una sede operativa con uffici adeguati e un’officina già individuata
ruolo e responsabilità
* vivere in loco e assumere piena responsabilità dell’impresa locale
* guidare lo sviluppo della filiale, occupandosi della ricerca e selezione dei collaboratori necessari
* gestire tutte le pratiche amministrative e operative per l’avvio e la gestione della filiale
* sviluppare e gestire una rete di vendita efficace
* mantenere e sviluppare le relazioni con clienti, distributori e altri stakeholder
* assicurarsi che la filiale raggiunga gli obiettivi di crescita e profitto stabiliti dall’azienda
requisiti
* esperienza comprovata nella gestione aziendale e nello sviluppo di nuove filiali o divisioni
* forte senso di responsabilità e capacità di lavorare in modo autonomo
* ottime capacità relazionali e di comunicazione
* esperienza nella creazione e gestione di reti di vendita
* sensibilità e competenze nella gestione dei numeri e dei budget
* attitudine proattiva e determinata
offerta
* contratto e condizioni economiche commisurate alle competenze e all’impegno richiesto
* opportunità di crescere professionalmente all’interno di un’azienda leader di settore
* esperienza unica di vivere e lavorare presso la sede della filiale, contribuendo in modo significativo allo sviluppo di una nuova realtà aziendale
gli interessati sono invitati a inviare il proprio cv dettagliato e una lettera di presentazione che evidenzi le esperienze rilevanti e le motivazioni personali per questa posizione.
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