Sertec, líder en cobranza te esta buscandosi cuentas con experiencia siendo capacitador o instructor en la comisión de capacitación y adiestramiento nosotros te estamos buscando.solicitamos: especialista de entrenamiento / conocimientos en comisión de capacitación y adiestramiento.requerimientos:capacidad para transmitir información de manera clara y estructurada.habilidad para hablar en público y facilitar sesiones de capacitación.escucha activa y empatía para comprender necesidades de los empleados.diseño estructurado de programas de formación.dominio de técnicas de enseñanza para adultos (andragogía).uso de modelos de aprendizaje como addie, bloom, 70-20-10.experiencia con formación presencial, en línea o híbrida.conocimiento en plataformas lms (moodle, blackboard, talentlms).uso de herramientas de creación de contenido (canva, genially, power point).capacidad para colaborar con diferentes áreas (rrhh, operaciones, etc.).ofrecemos:sueldo: $9,500 brutos.bono de hasta $5,000 mensualesprestaciones de ley desde el primer díahorario de lunes a viernes de 9:00 am a 6:00 pmdescanso sábado y domingoactividades:desarrollar planes de capacitaciónseguimiento a colaboradores para la mejora continua de los curos de capacitaciónseguimiento al plan de capacitación y entrega de perfil de puesto al personal que cambia de posición.detección y realización de necesidades de capacitacióndiseñar material de capacitación acorde los programas internos de desarrollo organizacional.-requerimientos- educación mínima: educación media superior - bachillerato tecnológicoedad: entre 18 y 45 añospalabras clave: specialist, especialistasertec, líder en cobranza te esta buscandosi cuentas con experiencia siendo capacitador o instructor en la comisión de capacitación y adiestramiento nosotros te estamos buscando.solicitamos: especialista de entrenamiento / conocimientos en comisión de capacitación y adiestramiento.requerimientos:capacidad para transmitir información de manera clara y estructurada.habilidad para hablar en público y facilitar sesiones de capacitación.escucha activa y empatía para comprender necesidades de los empleados.diseño estructurado de programas de formación.dominio de técnicas de enseñanza para adultos (andragogía).uso de modelos de aprendizaje como addie, bloom, 70-20-10.experiencia con formación presencial, en línea o híbrida.conocimiento en plataformas lms (moodle, blackboard, talentlms).uso de herramientas de creación de contenido (canva, genially, power point).capacidad para colaborar con diferentes áreas (rrhh, operaciones, etc.).ofrecemos:sueldo: $9,500 brutos.bono de hasta $5,000 mensualesprestaciones de ley desde el primer díahorario de lunes a viernes de 9:00 am a 6:00 pmdescanso sábado y domingoactividades:desarrollar planes de capacitaciónseguimiento a colaboradores para la mejora continua de los curos de capacitaciónseguimiento al plan de capacitación y entrega de perfil de puesto al personal que cambia de posición.detección y realización de necesidades de capacitacióndiseñar material de capacitación acorde los programas internos de desarrollo organizacional.-requerimientos- educación mínima: educación media superior - bachillerato tecnológicoedad: entre 18 y 45 añospalabras clave: specialist, especialista