Desde 1924, hemos hecho historia en diseño, ingeniería y la industria automotriz.
en mg, crecemos a paso acelerado y queremos que tú estés allí con nosotros.
responsabilidades
* brindar soporte a procesos de atracción de talento.
* desarrollar conocimiento en desarrollo organizacional, capacitación y total rewards.
* colaborar en la administración de recursos humanos.
requisitos
* estudiante activo desde el quinto semestre en carreras como administración, psicología o ingeniería industrial.
* interés genuino por desarrollarse en recursos humanos.
* disponibilidad para trabajar hibridamente, medio tiempo, de lunes a viernes.
* conocimientos básicos-intermedios en excel.
* comunicación clara y efectiva.
* dominio intermedio-avanzado del idioma inglés (deseable).