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*coordinador/a desarrollo académico*la uvm está en búsqueda de tu talento para el puesto de *coordinador/a de desarrollo académico*objetivo del puesto*:garantizar la asignación de los mejores profesores en cada asignatura, así como operar todos los procesos enfocados a la administración de la planta docente, entre ellos selección y contratación docente, supervisión de clase, retroalimentación, etc.
para contribuir significativa en la entrega de calidad académica a nuestros estudiantes, buscando ofrecer a los profesores oportunidades de crecimiento y desarrollo profesional.
*funciones y actividades*:- dar cumplimiento a los indicadores establecidos de manera institucional, que permiten realizar el proceso de asignación docente del campus para cada ciclo y nível académico que se imparte, bajo los lineamientos institucionales de asignación docente cumplimento el presupuesto y tabuladores establecidos.- dar seguimiento al proceso de evaluación docente y garantizar el desarrollo de programas de acompañamiento y reconocimiento de acuerdo con los resultados obtenidos para elevar el nível de la calidad académica.- dar cumplimiento en coordinación con el área de recursos humanos los indicadores de asistencia docente y rotación académica que permitan la generación de estrategias para cumplir con la meta previamente establecida de asiduidad docente y calidad académica.- entregar a recursos humanos de manera oportuna el requerimiento de perfiles solicitados y brindar acompañamiento en el proceso de selección y categorización del personal docente.- asegurar el cumplimiento de estándares académicos de docentes y funcionarios en cada ciclo escolar de acuerdo con el nível correspondiente al lineamiento.- asegurar la asignación docente colegiada con base al lineamiento establecido y documentar el proceso en cada ciclo escolar.- participar en los procesos de gestión académica: pre asignación, asignación, entrega de programas analíticos, evaluación temprana, observación de clase, calendarios escolares, calendarios académicos, juntas de arranque, inducciones y otros procesos relacionados.- asegurar el cumplimiento del indicador de capacitación mediante el seguimiento y acompañamiento de los docentes y realizar la realimentación para coadyuvar al desarrollo de sus funciones.- realizar el reporteo de los indicadores académicos y datos estadísticos que le correspondan de acuerdo con el ciclo escolar.- brindar atención y soporte los docentes en los diferentes procesos, trabajando de manera colaborativa con el director y coordinador de programa, para asegurar la resolución de cualquier duda y/o petición hasta cerrarla.
*requisitos*:- licenciatura y/o maestría en pedagogía, ciencias de la educación, psicología con enfoque educativo, maestría en áreas administrativas o educación.
(título y cédula)- experiência 3 años en puestos académicos y experiência docente comprobable.- disponibilidad de horario