Buscamos a una persona con experiencia previa de 2 años en puesto como subgerente, líder, coordinador, asesor o promotor grupal o que ya haya liderado algún grupo de personas, que haya trabajado en campo y que venga de financieras líderes en crédito grupal.somos la entidad financiera con un respaldo y consolidación de 17 años, presencia a nivel nacional y que bajo la figura de sofipo hemos podido desarrollar distintos productos de crédito, microcrédito y ahorro, especialmente en la parte digital, otorgando más de 2,000 millones de dólares en préstamos. Dentro de nuestro portafolio de productos, se encuentran el crédito grupal.estamos buscándote para la posición de:conquistador de mercado en crédito grupal (experiencia previamente en créditos grupales en ciudad)actividades:atracción de créditos grupales consolidados de acuerdo con la metodología establecida por la institución y con los excelentes beneficios para clientas potenciales.promoción en campo.realiza censos de grupos deseables.capacitación inicial y capacitación dos de grupos.ejecutar campañas y actividades de promoción generadas por mercadotecnia.mantener activa a la red de embajadoras de la sucursal.incrementar cartera y clientes.postúlate, si cuentas con:experiencia mínima de 2 años en el sector financiero grupal.último puesto como subgerente, líder, coordinador, asesor o promotor grupal y experiencia en apertura y manejo de carteras actuales en crédito grupal mujer de $2,000,000 en adelante.tienes experiencia en trabajo de campo.requisitos:sexo: indistinto.escolaridad: preparatoria o licenciatura/licenciatura trunca.alta ambición de ganar.estabilidad laboral.capacidad de resolver problemas.facilidad de palabra.acostumbrado a trabajar bajo metas/resultados.nuestra oferta de valor:$12,000.00 de salario base mensual (siempre contarás con tu nómina, pagamos de manera semanal).$2,600.00 de apoyo de transporte mensual.bonos ilimitados catorcenales (el mejor esquema del sector, pago por cliente, renovaciones, etc).bonos por campaña.cotizas con sdi.incentivo por calidad de cartera.prestaciones de ley y superiores.seguro de vida y de gastos médicos mayores.crecimiento a mediano plazo acorde a resultados.convivencias constantes.entre 20 beneficios más.y la oportunidad de pertenecer a la empresa de más alto crecimiento en méxico.¡en caso de ser de tu interés la vacante, apóyame enviando tu cv actualizado!Notas:a todas las personas que se postulan a nuestras vacantes publicadas se les da la atención.como competidores, nos comprometemos a no promover vacantes dentro de las instalaciones de la competencia ni en las inmediaciones de sus sucursales, no hacemos llamadas a colaboradores que no se han postulado o no han actualizado su cv en bolsas de trabajo y no hacemos ofertas engañosas ni atraemos personas de la competencia utilizando información falsa o que demerite a otras empresas.-requerimientos-educación mínima: educación media superior - bachillerato general.2 años de experiencia.edad: entre 25 y 45 años.palabras clave: residente, encargado, supervisor, subgerente, responsable, coordinador, gestor, capitán, jefe, gerente, manager, director, chief, lead, jefatura, regente, financial.
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