*contribución y responsabilidades clave*:
almacén
- recepcionar, organizar, resguardar y suministrar los materiales, equipo, herramienta y productos a clientes y proveedores.
- recibir, revisar y organizar los equipos y productos adquiridos por la empresa.
- colaborar en la clasificación, codificación y rotulación de las mercancías que ingresan a los almacenes.
- registrar y llevar el control de equipos, materiales y productos que ingresan y egresan del almacén.
- colabora en la realización de inventarios físicos (cíclicos, semestrales, anuales).
- custodiar la mercancía existente en el almacén.
- mantiene libres y limpias las áreas de bodega y pasillos del almacén.
- ejecutar maniobras con seguridad para evitar mermas por malos manejos y evitar daños a los materiales.
- mantener control de las caducidades de materiales para evitar pérdidas por obsolescencia.
- mantener orden permanente en existencias de almacén para surtir los requerimientos de los usuarios.
- apoyar en la aplicación de las políticas y normas de seguridad de almacén.entrega de materiales en campo según necesidad.
almacén / compras
- reportar a compras por conducto del jefe de almacén las mercancías que se perciben llegan dañadas al recibirlas.
- reportar a su jefe directo cualquier desperfecto en materiales o estructura.monitorear los mínimos y máximos de materiales físicos para mantener un equilibrio entre las necesidades de producción y el inventario.
proveedores y operaciones diarias
- apoyar al jefe de almacén para que se cumplan las actividades asignadas.
- apoyar al jefe de almacén en el tránsito o entrega de materiales a almacén solicitados a los proveedores.
- apoyar a jefe de almacén en promover en el área de almacén un ambiente de respeto, credibilidad y profesionalismo en las operaciones diarias.
- asegurar la entrega en tiempo y forma de los materiales requeridos por los usuarios.
- mantener el orden y la limpieza en el área de almacén.
- identificar las mercancías mediante el método peps.ubicación de la mercancía.
compliance
- cumple con las normas y procedimientos en materia de seguridad industrial, establecidos por la organización.
- uso del equipo de protección personal.
- asegurar que se dan relaciones éticas con proveedores de acuerdo a los valores organizacionales.evitar cualquier acto o intento de corrupción de proveedores con la organización, de acuerdo con la línea de ética establecida.
*conocimientos, destrezas y habilidades:
- habilidad en el manejo de montacargas - intermedio
- conocimiento de inventarios - intermedio
- codificación de mercancía - intermedioconocimiento en el sector agrícola - bajo
*habilidades técnicas:
- análisis de información - intermedio
*habilidades:
- trabajo en equipo
- proactivo
- responsible
- organizado
- analítico
- comunicación asertiva
- trabajo bajo presiónmanejo de montacargas
*escolaridad:
preparatoria terminada
*estudios o carreras relacionadas:
- bachilleratocarrera técnica
*años de experiência:
2 - 4 años en áreas relacionadas al puesto con mínimo 2 años en el sector agrícola.
*licencias:
licencia de montacarguista stps, licencia de chofer tipo c1.
*software necesario:
- microsoft office - intermedio
- erp- intermedio