Escolaridad: carrera técnica o comercial.experiência: conocimiento en la ley federal del trabajo y manejo de programas de computación de windows.habilidades:- facilidad de palabra- relaciones humanasfunciones:- determinar en forma conjunta con los responsables respectivos, la competencia necesaria para el personal que realiza trabajos que afecten la calidad del producto.- proporcionar el personal con la competencia necesaria establecida en la guía de puesto respectiva.- mantener los registros apropiados de la educación, formación, habilidades y experiência establecidas en la guía de puesto respectiva y mantener los expedientes del personal.- establecer los planes y programas para proporcionar la formación con la finalidad de lograr la competencia necesaria.- evaluar la efectividad de la capacitación.- gestionar el presupuesto para proporcionar los equipos de seguridad- realiza la integración de expedientes de los trabajadores, el cálculo y presentación de la declaración de impuestos, registro del personal ante el imss, fonacot, infonavit y a su vez en el sistema único de autodeterminación.ofrecemos:sueldo: $8,000 a $9,000 mensuales.zona: cdmxtipo de puesto: tiempo completosalario: $8,000.00 - $9,000.00 al meseducación:- técnico superior terminado (deseable)