.creditas es una plataforma digital enfocada en mejorar la vida de las personas en latinoamérica en 3 ecosistemas: automotriz, inmobiliario y beneficios corporativos.
la empresa ofrece una amplia gama de productos y servicios a sus clientes, incluidas soluciones fintech, seguros digitales y soluciones de consumo, utilizando su tecnología patentada para brindar una experiência única.
su cartera de crédito incluye créditos hipotecarios, vehiculares y de nómina, brindando acceso a soluciones y servicios con opciones integradas de financiamiento y refinanciamiento.en soluciones de consumo, ofrece rehabilitación inmobiliaria; su propia plataforma deseminovos (creditas auto) y, tras su inversión estratégica en voltz motors, motocicletas y patinetes eléctricos.
en seguros digitales, es el corredor independiente más grande de brasil, que ofrece seguros de automóviles, residenciales y corporativos en asociación con más de 16 operadores.
fundada en 2012, emplea a más de 4.500 tripulantes (empleados) en oficinas en são paulo, barueri, curitiba, porto alegre, recife, valencia (españa) y ciudad de méxico.
recibió aportes de fondos de capital de riesgo internacionales, que suman más de us$ 829 millones y fue reconocida por los rankings de kpmg, business insider y glassdoor como una de las fintech más prometedoras del mundo.
*nuestro equipo*:amamos a nuestros clientes y ellos son nuestra prioridad n°1 trabajamos para hacer posibles sus nuevos logros a través de un viaje simple, cercano, rápido y seguro.
tendrás la oportunidad de integrarte a un equipo innovador y entusiasta.
*¿cómo será tu día a día?
*:- realizaras el primer contacto con los prospectos por medio de llamada, whastsapp, correo con la finalidad de conocerlo y saber cuál es el auto que está buscando,- entender las necesidades de los prospectos para poder ofrecerle la mejor solución- rrecabar la documentación necesaria para buscar una aprobación y continuar con el proceso de crédito.
*¿a quién buscamos?
*:- experiência en venta consultiva de crédito automotriz- habilidad para cerrar ventas- garra y motivación para alcanzar metas/ trabajo basado en resultados.- buena comunicación- ganas de pensar siempre en la experiência del cliente.- organizado y con mucha atención a los detalles.- proactividad y espíritu de equipo.
*nuestro proceso*:el proceso de selección comienza con la solicitud y, para algunas oportunidades, hay algunas pruebas adicionales.
el tiempo del proceso es flexible, pero no se preocupe, nuestro equipo de adquisición de talento está listo para brindarle la mejor experiência.
analizamos todos los perfiles cuidadosamente y siempre enviamos comentarios, independientemente de la etapa de la aplicación.
además, todas las instrucciones se envían por correo electrónico