.buscamos un líder comprometido, visionario y con alta vocación de servicio para asumir el cargo de jefe de áreas médico-quirúrgicas.objetivo:coordinar, supervisar y dirigir las actividades médicas y quirúrgicas dentro de la unidad hospitalaria.
su labor está orientada a asegurar una atención integral, segura, oportuna y de calidad a los pacientes, promoviendo el cumplimiento de los protocolos clínicos, la eficiencia operativa y el trabajo colaborativo entre el personal médico, quirúrgico y de enfermería.
asimismo, gestiona los recursos humanos, materiales y técnicos para garantizar el buen funcionamiento de los servicios bajo su cargo.funciones principales:dirigir y coordinar las actividades clínicas de los servicios médico-quirúrgicos.supervisar el cumplimiento de los protocolos de atención y normativas institucionales.evaluar el desempeño del personal médico y quirúrgico bajo su cargo.gestionar los recursos disponibles de forma eficiente y segura.promover la formación continua y el desarrollo profesional del equipo médico.asegurar la atención oportuna y de calidad a los pacientes hospitalizados y ambulatorios.participar en la elaboración de planes operativos, programas de calidad y comités técnicos del hospital.implementar acciones de mejora basadas en la evaluación de indicadores clínicos y administrativos.velar por el cumplimiento de las medidas de bioseguridad y la normatividad sanitaria vigente.fomentar un ambiente de trabajo colaborativo y orientado a la excelencia en el servicio.formación académica:título de médico cirujano.especialidad en anestesiología.deseable formación complementaria en gestión hospitalaria, salud pública o administración de servicios de salud.experiencia:mínimo 5 años de experiencia clínica en servicios médico-quirúrgicos.mínimo 2 años de experiencia en cargos de supervisión, coordinación o jefatura en instituciones de salud.conocimientos técnicos:protocolos y normas médico-quirúrgicas.gestión de servicios hospitalarios.normatividad sanitaria vigente.indicadores de calidad y seguridad del paciente.competencias:liderazgo y dirección de equipos multidisciplinarios.capacidad de organización, planificación y toma de decisiones.habilidad para resolución de conflictos.comunicación efectiva y habilidades interpersonales.ética profesional, responsabilidad y compromiso con la mejora continua.condiciones laborales:jornada laboral: tiempo completoprestaciones de leyubicación: unidad hospitalaria periférico surreporta a: director general de unidad hospitalariasueldo competitivo - descuentos en servicios hospitalariosoportunidades de crecimiento y desarrolloestabilidad laboral y excelente ambiente de trabajopostúlate ahora y ayúdanos a construir un servicio de salud de calidad.
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