Id de la solicitud: 219462 únase a un equipo ganador con un propósito claro, comprometido con el logro de resultados en una cultura inclusiva y de alto desempeño.
acerca del grupo el grupo de financiamiento sostenible brinda asesoría y soluciones para los clientes corporativos, financieros, institucionales y del sector público en toda la red global de scotiabank.
contamos con capacidades globales, de varias divisas y de ejecución intersectorial.
como líder mundial en financiamiento sostenible, scotiabank está comprometido con el avance de la transición hacia soluciones ecológicas y la promoción del crecimiento económico sostenible de acuerdo con los principios ambientales, sociales y de gobierno corporativo (asg).
propósito de la función las principales responsabilidades del analista en financiamiento sostenible incluyen el apoyo al equipo en la creación de nuevas oportunidades de negocio y la ejecución de mandatos de manera exitosa, con un enfoque en los mercados de américa latina.
el desempeño de esta función implicará la colaboración con una gran variedad de grupos, incluidos los clientes externos, así como una variedad de partes interesadas internas, para elaborar productos e iniciativas de financiamiento sostenible.
responsabilidades • apoyar los esfuerzos de marketing de clientes y ejecutar los mandatos en todos los productos y sectores de financiamiento sostenible con un enfoque en américa latina.
• colaborar con las partes interesadas internas en scotiabank para elaborar iniciativas de financiamiento sostenible y explorar oportunidades de desarrollo de productos.
• realizar el mantenimiento de las bases de datos detalladas, presentaciones a clientes, comunicaciones de mercado y reportes internos.
• crear marcos de productos de financiamiento sostenible (ecológicos, sociales, sostenibles, de transición, kpi) para una sección transversal de emisores (sector corporativo y público).
• mantenerse informado de la evolución de los principios asg y del mercado de financiamiento sostenible global (taxonomías, legislación, principios de la asociación internacional de mercados de capital (icma)).
• proporcionar un liderazgo de pensamiento perspicaz tanto para los clientes como para las partes interesadas internas, incluyendo comentarios de mercado, artículos de opinión, recomendaciones y análisis ad hoc.
• gestionar las iniciativas de colaboración externa y las relaciones con proveedores externos, incluyendo conferencias, asociaciones comerciales, grupos de trabajo de asg, verificadores que emiten una segunda opinión, calificadores de factores asg, agencias calificadoras de crédito, empresas de contabilidad, etc.
educación y experiencia • 1-3 años de experiencia relevante (en principios ambientales, sociales y de gobierno corporativo (asg)/sostenibilidad, banca de inversión/corporativa, mercados de capital de deuda (dcm), finanzas corporativas).
• tener conocimientos de inglés y español, tanto oral como escrito.
• tener una experiencia en asg y sostenibilidad será considerada una ventaja.
• de preferencia, tener una designación profesional de nivel avanzado (maestría, contador público certificado (cpa) o analista financiero colegiado (cfa) • requiere habilidades en español e inglés.
habilidades adicionales • tener sólidas habilidades de comunicación.
• disposición a trabajar en un entorno complejo y en rápida evolución.
• poseer una sólida ética de trabajo y pasión por el financiamiento sostenible.
• capacidad de colaboración cruzada con relaciones variadas y de múltiples partes interesadas.
• habilidad para enfocarse y estar atento a los detalles.
• capacidad para trabajar con plazos limitados.
• sólidas habilidades organizacionales.
• tener una actitud proactiva y emprendedora.
• buena capacidad para trabajar en equipo.
• creatividad y capacidad para resolver problemas.
en scotiabank, valoramos las habilidades y experiencias únicas que cada persona aporta al banco y nos comprometemos a crear y mantener un entorno inclusivo y accesible para todos.
todos/as los/las empleados deben cumplir con las políticas, normas, códigos y directrices del banco relacionadas con la no discriminación y las adaptaciones en el lugar de trabajo.
"si necesitas algún tipo de adaptación en temas de accesibilidad durante el proceso, indícalo a nuestro equipo de atracción de talento" *scotiabank es una empresa incluyente, que respeta la diversidad y no hace ningún tipo de discriminación* *bajo ninguna circunstancia solicita pruebas de embarazo, ni de vih* agradecemos tu interés.
sin embargo, únicamente las personas seleccionadas para entrevista serán contactadas ubicación(s): méxico : ciudad de méxico : miguel hidalgo scotiabank es un banco líder en las américas.
inspirándonos en nuestro propósito corporativo, "por nuestro futuro", ayudamos a nuestros clientes, sus familias y sus comunidades a lograr el éxito a través de una completa gama de asesoría, productos y servicios en los sectores de banca personal y comercial, gestión patrimonial, banca privada, corporativa y de inversión, y mercados de capital.
en scotiabank, valoramos las habilidades y experiencias únicas que cada persona aporta al banco y nos hemos comprometido a crear y mantener un entorno inclusivo y accesible para todos.
si necesitas algún tipo de adaptación (como, por ejemplo, un lugar accesible para la entrevista, documentos en formato alternativo, un intérprete en lengua de señas o tecnología de asistencia, entre otras cosas) durante el proceso de reclutamiento y selección, indícalo a nuestro equipo de reclutamiento.
si necesitas apoyo técnico, haz clic aquí .
los candidatos deben postularse directamente en línea si desean ser tomados en cuenta para este puesto.
agradecemos a todos los candidatos por su interés en esta oportunidad profesional en scotiabank, pero solo nos comunicaremos con aquellos que hayan sidoseleccionados para una entrevista.