Oreclutamiento y selección de personal (entrevistas, pruebas psicométricas y seguimiento a contratación)
oactualización de descripciones y perfiles de puestos
oseguimiento a evaluaciones antes de contrato de planta
oevaluación del desempeño (semestral)
oelaboración de indicadores
odnc
oplan anual de capacitación.
ocumplimiento stps
ocomunicación interna.
oorganización de eventos
obúsqueda de beneficios a empleados
oinducción