Por expansión solicitamos:
encargado de protección patrimonial
misión del puesto:
garantizar que las operaciones de canal tradicional pronto se desarrollen en forma segura a través de una eficiente administración de recursos y generando valor brindando seguridad a las personas, cuidando la reputación y el patrimonio de la compañía mediante la promoción de valores, el cumplimiento al código de ética y la cultura de la legalidad, contribuyendo a la continuidad operativa, la evolución y el crecimiento rentable del negocio.
*requisitos*:
- licenciatura en derecho, criminología, criminalista o a fin.
- mínima experiência de 2 años prevención y seguridad. Centro de distribución y/o producción, prevención de pérdidas, manejo de personal
*
licencia manejo de vehículo estándar
- disponibilidad de horarios para cubrir emergencias y contingencias necesarias a la operación.
Actividades a realizar:
1. Coordinar la implementación de una cultura de protección patrimonial y cumplimiento ético mediante el desarrollo de campañas preventivas y capacitaciones de empleados en el centro de trabajo.
2. Reforzar la esencia de seguridad patrimonial en pronto, retomando los básicos de protección como principal objetivo a seguir contenidos en el manual de protección y políticas aplicables
3. Desarrollar y establecer relaciones estratégicas con las autoridades (municipales, estatales y federales) y otras empresas del ramo que estén presentes en la zona de operación, buscando la continuidad operativa del negocio mediante la reducción de los riesgos a los cuales está expuesto.
4. Supervisar el correcto funcionamiento y operación de los sistemas de seguridad dentro de las operaciones de pronto, a través de los procedimientos que marca el manual de protección, con el fin de garantizar la operatividad.
5. Planificar el desarrollo de las evaluaciones preventivas (análisis de riesgo, entregas seguras, simulacros, análisis de entorno, checklist de almacén) dentro de la operación de pronto, a fin de detectar las vulnerabilidades con las que cuenta el negocio y materializar las acciones correctivas.
6. Desarrollar estrategias para incrementar el nível de atención en situaciones de crisis (asaltos, robos, intrusiones, lesionados, fatalidades, extorsiones, secuestros), a través de los procedimientos establecidos en el manual de protección y protocolos de mirc y establecimiento de planes de trabajo, con el objetivo de disminuir riesgos en el personal, instalaciones y rutas, así como la reducción de pérdidas.
7. Garantizar que los centros de trabajo a su cargo cuenten con servicios de seguridad de calidad, a través del desarrollo de estrategias que aseguren la alta calidad de ejecución, habilitación y capacitación de los colaboradores a su cargo.
8. Desarrollo de las investigaciones originadas por el desapego al código de ética, políticas corporativas, y rit dentro de las operaciones de pronto, asegurando la calidad de las actividades basadas en las metodologías dictadas por femsa.
9. Gestionar los recursos económicos, mejoras en procesos y colaboraciones estratégicas para materializar las mejoras y reducir los riesgos detectados, a través del diseño de proyectos de mejora continua y convenidos en los presupuestos definidos, que garanticen la operatividad del negocio.
10. Dar visibilidad a responsables de la operación sobre eventualidades en pronto y rutas mediante indicadores de protección patrimonial para el desarrollo de planes de acción con el objetivo de reducir los riesgos operativos.
11. Administrar los servicios del centro de control (atención de siniestros, llamadas de extorsión, traslados carreteros, validaciones cctv y uso de alarmas).
*requisitos*:
- carrera profesional: licenciatura en administración de empresas, ingeniero industrial o afín.
- tipo de experiência: centro de distribución y/o producción, prevención de pérdidas, manejo de personal
- conocimientos/herramientas específicos: estadísticas, reportes, planes ante contingencias.
- software: manejo de excel (intermedio), outlook y power point
- disponibilidad de horarios para cubrir emergencias y contingencias necesarias a la operación.
Ofrecemos:
- sueldo base competitivo
- prestaciones superiores como 10 días de vacaciones primer año, 30 días de aguinaldo, vales de despensa, sgmm, seguro de vida, entre otras
- oportunidad de crecimiento
si esta oportunidad es de tu interés y cumples con los requisitos, ¡postúlate por este medio adjuntando tu cv actualizado!
Tipo de puesto: tiempo completo
salario: hasta $19,400.00 al mes
horario:
- turno de 10 horas
prestaciones:
- caja de ahorro
- opción a contrato indefinido
- seguro de gastos médicos mayores
- teléfono de la empresa
- uniformes gratuitos
- vales de despensa
tipos de compensaciones:
- bono de asistencia