Descripción:
*i. Misión del puesto*:
apoyar al técnico en refrigeración en la realización servicio de mantenimiento correctivos y/o preventivos a todo tipo de sistemas de refrigeración chillers, tanques, torres de enfriamiento, humas, climas centrales, minisplit, y aires lavados que se encuentran en los establos de socios y filiales que pertenecen al grupo.
*ii. Responsabilidades del puesto*:
- preparar equipo y herramientas para la realización de tareas ejecutadas por el técnico en refrigeración, a través del apoyo en la revisión de su estado y funcionamiento, para efectuar las tareas asignadas
- limpiar el área de trabajo del técnico en refrigeración, mediante el acomodo de los materiales y herramientas utilizadas en trabajos previos, para permitir que los trabajadores puedan desplazarse cómodamente en la zona.
*iiia. Análisis de problemas*:
- aplica soluciones que requieren una simple elección de cosas aprendidas.
*iiib. Toma de decisiones*:
- el jefe inmediato le dice que hacer y como hacerlo.
*iiic. Decisiones más importantes del puesto*:
*iv. Relaciones internas y/o externas*:
*relaciones internas*
*área y/o puesto*
*¿para qué?*
*frecuencia*
- laboratorio y calidad
- conocer estado de la temperatura, y asegurar su integridad.
- diaria
- almacén
- solicitar y recoger materiales para los servicios
- frecuente
- taller
- reportes de mantenimiento para vehículos a su cargo
- frecuente
- *relaciones externas*
*organización / institución*
*¿para qué?*
*frecuencia*
- establos
- realizar servicios solicitados
- frecuente
- filiales
- realizar servicios solicitados
- frecuente
- *v. Contribución del puesto*:
*indicador*
*monto anual (pesos o cantidad)*
- servicios realizados por turno
- mínimo de 2 diarios
- visitas a establos
- mínimo de 30 visitas por mes
- visitas a filiales
- mínimo de 15 visitas por mes
- *vi. Perfil del puesto*:
*disponibilidad para viajar*: sí
*tiempo en*: 0 oficina (%) 1 campo (%)
*competencias*:
- colaboración
- enfoque al negocio
- orientación a resultados
- resolución de problemas
- enfoque al cliente
- integridad
*nível de competencias*:
- orientación a resultados
- resolución de problemas
- colaboración
- innovación
- liderazgo
- integridad
- enfoque a cliente
- enfoque al negocio
- manejo ambigã¼edad
- visión estratégica
*educación*:
- preparatoria terminada
*conocimientos tecnológicos*:
- manejo de herramientas
*idiomas*:
inglés
- comprensión
inglés
- comunicación
inglés
- redacción
portugués
- comprensión
portugués
- comunicación
portugués
- redacción