*responsabilidades*:gestión de redes sociales: crear, planificar y publicar contenido atractivo para fortalecer la marca empleadora en plataformas como linkedin, facebook e instagram.atracción de talento: promocionar vacantes en redes sociales, portales de empleo y grupos especializados.tareas administrativas: registro de información en bases de datos, actualización de reportes de reclutamiento y control de expedientes.requisitosescolaridad: estudiante o recién egresado de mercadotecnia, comunicación, recursos humanos, psicología o afines.conocimientos: manejo básico de herramientas de diseño gráfico (canva, photoshop, etc.)
y redes sociales (linkedin, facebook, instagram).habilidades: comunicación efectiva, creatividad, organización, orientación a resultados y manejo de multitareas.tipo de puesto: por tiempo indeterminadosueldo: $8,563.86 - $9,674.76 al mesbeneficios:- seguro de vidapago complementario:- bono de productividadtipo de jornada:- lunes a vierneslugar de trabajo: empleo presencial