*descripción del grupo*
el grupo de mechatronics, mirrors y lighting se especializa en tecnologías automotrices que impulsan el futuro de la movilidad.
combinando un profundo conocimiento de sistemas para desarrollar experiências únicas de acceso a vehículos, sistemas de visión inteligentes y tecnologías avanzadas de iluminación automotriz, la experiência de mml ilumina el camino hacia la innovación, la seguridad y el estilo.
*resumen de la función*:
proveer de soporte técnico al departamento de producción, documentando procesos y maquinaria involucrada en la operación para consistentemente satisfacer la calidad y cantidad de producción, aportando ideas para el mejoramiento de la operación o proceso.
*responsabilidades clave*:
- responsable de auditar todas las variables que afecten el buen desarrollo de la producción.
- notificar al supervisor de producción e ingeniero de ensamble sobre el control del proceso, que todas las variables estén en control, documentando la operación.
- atacar fallas para asegurar que la producción reúna o exceda los requerimientos de calidad.
- responsable de asistir al departamento de mantenimiento en la solución de problemas que origine fallas o desviaciones de la operación estándar y afecten la calidad de la operación.
- asistir en el entrenamiento del personal de operación, así como evaluar necesidades de entrenamiento en el piso coordinando con ingeniería de manufactura, calidad y producción.
- responsable de toma de datos e información sobre los cambios de procesos, experimentación o implementación en la línea de producción.
- coordinar con producción y mantenimiento la fabricación de equipos, aditamentos, accesorios para el correcto manejo de la producción.
*calificaciones/requerimientos clave*:
- preparatoria o carrera técnica afín al puesto.
- 2 años de experiência previa en puestos similares (deseable).
*información adicional*:
- habilidad para solución de problemas.
- toma de tiempos y movimientos.
- deseable conocimientos en electricidad, electrónica y neumática.
- habilidad para interpretación de diagramas eléctricos y neumáticos.
- sentido de urgencia.
- trabajo bajo presión.
- conocimiento básico en plc's siemens y allen bradley
- conocimientos básicos de ergonomía y 5 s.
*concientización.
unidad.
empoderamiento.
*:
en magna creemos que una fuerza laboral diversa es fundamental para nuestro éxito.
es por eso que estamos orgullosos de ser un empleador con igualdad de oportunidades.
contratamos sobre la base de la experiência y las competencias laborales alineadas a los requisitos del puesto, independientemente del género, color, raza, origen étnico, nacionalidad, edad, ciudadanía, estado civil, discapacidad, religión o creencias, orientación sexual o identidad de género.
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