Ubicación: mazatlán, sin, mx, 82190descripción de puestorealizar venta de los materiales para la construcción con el objetivo de alcanzar las metas de la sucursal promexma.principales responsabilidadesprospectar clientes y recuperar o mejorar a los que por algún motivo han dejado de comprar, o han disminuido su compra.asesorar a los clientes y dar seguimiento en el trámite para otorgamiento de crédito, en caso de solicitarlo.gestionar con el administrador de cartera, el trámite para otorgamiento de crédito a los clientes.recibir orden de compra o levantar pedidos de material.turnar pedido con el cajero/facturista para la elaboración de la factura.conocer el valor de la cartera y gestionar su cobranza.controlar la amortización de pagos por factura anticipada.recibir facturas vencidas y reportar a cartera. Entregar los pagos por gestión de cobranza, así como la documentación, al administrador de cartera o facturista.realizar los depósitos bancarios por cobranza, en caso de haber sido facultado para ello, y entregar al cajero/facturista los comprobantes y fichas de depósito originales de los depósitos realizados de la cobranza.conocer y promover el portafolio completo de productos, así como los márgenes de cada producto para establecer estrategias de venta.dar a conocer y promover las ofertas de valor construrama y su operación.monitoreo de la competencia (precios, promociones y pláticas, etc.)apegarse a las visitas de acuerdo con la ruta establecida a clientes.retos del puestocumplir con los indicadores mensuales y anuales.habilidades y conocimientos requeridosacadémico: preparatoria técnica terminada o carrera truncaedad: a partir de 23 añosvehículo propio (indispensable) que cuente con toda la reglamentación para su circulación diaria.licencia vigente de automovilistaexperiencia y conocimientos requeridosexperiencia requerida: 1 a 2 años en áreas comerciales de promotoría y operativasconocimiento requerido: manejo de excel y paquetería de office general.competencias críticasenfoque al clienteenfoque a resultadosmanejo de conflictos / solución de problemascolaboración y coordinaciónintegridad y confianzanegociacióntrabajo en equipodiversidad e inclusión en cemexen cemex, reconocemos la diversidad del mundo en el que vivimos y en el que hacemos negocios. Respetamos la diversidad, abordamos la inclusión y la no-discriminación de cualquier persona con talento, independientemente de su género, capacidad física, edad, orientación sexual, cultura, origen étnico, religión, afiliación política, estado civil, embarazo/maternidad/paternidad y nacionalidad. Promovemos una cultura de equidad para la construcción de un negocio sostenible y el bienestar y desarrollo de los colaboradores de cemex.#j-18808-ljbffr