Empresa de seguridad privada solicita jefe de desarrollo organizacional
edad:
35 a 55 años
estado civil:
indistinto
escolaridad:
licenciatura en administración, psicología, ciencias sociales, preferentemente especialidad en desarrollo organizacional.
experiência:
3 años mínimo en el puesto
conocimientos necesarios
estrategias para reducir la rotación de plantillas operativas
gestión de perfiles operativos
definición de perfiles de puesto
estructuras organizacionales funcionales y desarrollo de procedimientos
gestión del cambio (change management)}
desarrollo y aplicación del proceso de evaluación del desempeño
desarrollo y aplicación de clima laboral
desarrollo e implementación de competencias laborales
desarrollo e implementación de campañas de comunicación institucionales
funciones
- planificar y dirigir la creación de la estrategia de desarrollo del capital humano.
- dirigir y
organizar el modelo de cambio cultural que resulta de los proyectos
- potenciar el factor humano.
- aplicar clima laboral, evaluación de desempeño.
- coordinación de actividades recreativas para el personal, etc.
- elaboración y realización de diferentes programas generando permanencia en la organización.
- diagnosticar necesidades de capacitación y desarrollo a todos los níveles, elaboración de los programas correspondientes y su implementación.
- crear canales de comunicación entre todos los miembros de la organización.
- elaboración de informes mensuales de sus actividades y resultados a dirección general.
ofrecemos
sueldo neto $20,000 mensuales.
prestaciones de ley de forma inmediata.
horario laboral de lunes a viernes 9:
00 a 18:
00 horas y sábados de 9:
00 a 14:
00 horas