Descripción y detalle de las actividades¡te invitamos a formar parte de nuestro equipo como *jefe de recursos humanos*en tiendas!
*¿qué harás?
*- dar a conocer al personal los programas y sus beneficios, promoviendo su participación.- asegurar la socialización para el cumplimiento del rit, valores, misión y visión de la empresa así como la nom035 y política de inclusión.- activación de medios de reclutamiento (volantes, posteo en redes, lonas, módulo de reclutamiento, banner)- responsable de la cobertura de plantilla autorizada en tienda al 100%.- atención, seguimiento y resolución a conflictos en tienda en coordinación con gerente de operaciones, documentación de acciones disciplinarias y desvinculación de colaboradores en apego al rit.- brindar apoyo en la capacitación y entrenamiento de asistentes de recursos humanos de nuevo ingreso y/o promociones.- responsable de la captura del pago de nómina (captura de te, dt, ft, comisiones).- responsable de la elaboración, seguimiento y captura a programa anual de vacaciones en conjunto con gerente de operaciones.- responsable de la comunicación al departamento de seguridad e higiene de accidentes de trabajo en tienda, así como la digitalización en tress a incapacidades y recuperación de st7 y st2.- responsable de la participación y documentación de los hallazgos detectados en los recorridos de seguridad e higiene.- responsable de la coordinación de eventos en apego al calendario anual.- responsable de autorizar altas y bajas en sistema tress.experiência y requisitos*¿qué necesitas?
*- carrera terminada o trunca en administración o afín.- experiência mínima de 1 año en roles similares.- manejo de paquetería office.
*¿qué ofrecemos?
*:- prestaciones de ley (imss, aguinaldo, vacaciones, ptu).- vales de despensa semanales.- seguro de vida.- seguro dental.- caja de ahorro.- oportunidades de crecimiento.- descuentos de colaborador en todos nuestros formatos.beneficios- beneficios de acuerdo a la lft- seguro de vida- caja de ahorro- descuentos de productos- utilidades garantizadas- vales de despensa*número de vacantes* 1*área* recursos humanos*contrato* permanente*modalidad* presencial*turno* diurno*jornada* tiempo completo*horario*- tiempo completo- lunes a sábado*salario mensual neto* $13,000 - $15,000 mxn*estudios* carrera técnica*disponibilidad p. viajar* no