*forma parte de nuestro equipo de trabajo como gerente de mantenimiento*objetivo*:controlar la ejecución de las actividades de mantenimiento y reparaciones de los procesos, distribuyendo, coordinando y supervisando los trabajos del personal a su cargo, para garantizar el buen funcionamiento y conservación de la maquinaria y equipo*principales actividades*- administrar los recursos humanos y materiales para mantener en las mejores condiciones los equipos e instalaciones, maximizando su operación, disminuyendo los paros no planeados y mejorando los equipos, para lograr los objetivos del área productiva.- elaborar programa de mantenimiento preventivo y predictivo anual.- supervisar las solicitudes y controlar las refacciones y/o servicios para los mantenimientos delos equipos.- coordinar los procesos de mantenimiento preventivo y correctivo para la maquinaria y la infraestructura de la empresa.- seleccionar equipos en coordinación con líderes de proyectos, estableciendo comunicación con contratistas y/o proveedores en la logística de instalación y con sus técnicos en optimización para eficientar el proceso.- dirigir las áreas de mantenimiento en la empresa (mecánica, eléctrica, servicios y preventivo) apoyado del personal a su cargo de los diferentes procesos.- coordinar con el departamento de compras los requerimientos necesarios para el mantenimiento de la operación e infraestructura.- supervisar la entrega formal al departamento de producción de las líneas con los productos ya validado- elaborar informes y reportes relacionados con los tiempos de ejecución y desarrollo de los proyectos.- administrar todo el proceso de mantenimiento de infraestructura y de equipo tanto preventivo como correctivo.- responsable de identificar, evaluar y controlar los riesgos del proceso de mantenimiento*conocimientos (educacion)*- ingeniería mecánica, electromecánica, o carrera afín.- seguridad industrial, electrónica, eléctrica, neumática, calderas, recipientes sujetos a presión,infraestructura, mantenimiento preventivo y correctivo.- inglés intermedio- 6's- plc- iso 9001:2015*habilidades*- manejo de personal- requisitos legales- honesto- dinámico- manejo de personal*experiencia*- minima 3 años.interesados postularse por este medio.tipo de puesto: tiempo completosalario: $32,000.00 - $35,000.00 al mesbeneficios:- vacaciones adicionales o permisos con goce de sueldo- vales de despensatipo de jornada:- turno de 8 horas