Te invitamos a participar en el proceso de selección de la posición analista de talento y cultura para la zona de toluca en el estado de méxico.
requisitos para participar:
1. título universitario en licenciatura o ingeniería en administración, psicología organizacional, recursos humanos o afin.
2. manejo de excel intermedio comprobable.
3. certificaciones y/o diplomados en gestión del cambio, coaching, desarrollo de competencias o metodologías de evaluación de desempeño.
4. experiencia de 2 años en adelante en posiciones de analista de do, capacitacion o comunicacion, en empresas de más de 500 colaboradores.
5. disponibilidad para trasladarse entre tiendas.
tus responsabilidades:
1. implementar estrategias de do que promuevan el crecimiento de los colaboradores.
2. realizar diagnósticos organizacionales y evaluar el clima laboral para proponer acciones.
3. coordinar y supervisar programas de desarrollo de competencias y planes de carreras.
4. fomentar la cultura organizacional a través de iniciativas de cambio.
5. gestionar proyectos de transformación organizacional que optimicen la estructura de la empresa.
6. estrategias de control y mejora de indicadores como rotación, permanencia y cobertura.
7. conocimiento acerca de formación de equipos en ventas y ejecución de mercadeo.
8. gestionar la organización de eventos internos y desarrollo de proveedores.
te ofrecemos:
1. sueldo base de $13,000 brutos mensuales.
2. prestaciones de ley desde el primer día.
3. herramientas de trabajo (equipo de cómputo y celular).
4. ambiente laboral dinámico, orientado al crecimiento y a la mejora continua.
interesados, por favor postularse únicamente por este medio, te contactaremos si tu perfil se ajusta a los requisitos.
requerimientos:
1. educación mínima: educación superior - licenciatura.
2. 2 años de experiencia.
3. edad: entre 23 y 29 años.
4. disponibilidad de viajar: sí.
palabras clave: analyst, talent, talento.
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