Ag comunicaciones solicita
gerente de recursos humanos
objetivo de la posición:
diseñar e implementar la estrategia, lineamientos y políticas orientadas a las mejores condiciones para atraer, retener y desarrollar el talento de la organización, a través de las mejores prácticas del área de rh.
principales *responsabilidades*:
crear y coordinar la implementación de planes de desarrollo en el área reclutamiento y selección
asesorar en la creación de perfiles de puestos y competencias requeridas
planear y ejecutar estrategias de atracción y retención de talento
será un rol significativo en el desarrollo de talento en mandos medios/altos que ocupen posiciones de liderazgo estratégico
mejorar los procesos que hay dentro del área de rh, así como implementar nuevas estrategias
planear, implementar y administrar los procesos de evaluación del desempeño, planes de sucesión, planes de desarrollo individuales, evaluación y políticas de definición de objetivos
crear métricas, políticas y procedimientos para el área
desarrollar estrategias de reclutamiento y selección para traer a talento calificado
fomentar la cultura de la compañía ayudando a la retención del personal
planeación y ejecución de planes de desarrollo organizacional para todo el personal
asegurar la correcta comunicación corporativa interna, a través de políticas de comunicación
conocimientos
reclutamiento y selección
capacitación
administración de personal
reporteo
análisis de información
manejo de redes sociales y plataformas digitales
conocimiento en baterías psicométricas
manejo de personal
trabajo en equipo
manejo de conflictos
remuneración - salario mensual: $25,000 a $30,000 mxn brutos
bono por asistencia y puntualidad de $600
prestaciones de ley
- aguinaldo de 15 días de salario por el año laborado completo