Descripción y detalle de las actividades
operativas: del presupuesto: - alcanzar el presupuesto mensual asignado a la tienda donde labore. - realizar limpieza de tienda (incluye baños) y acomodo de mercancía - responsable del resguardo y buen manejo de la información de carácter reservado y confidencial de los clientes, proveedores, números de cuentas y clabes bancarias de la empresa. - responsable de la contraseña de correos electrónicos y usuario de acceso a la tpvs dominio de la empresa que se encuentran asignados a su cargo. De la tienda: - realizar el pre-chequeo antes de la apertura tienda. - asistir activamente a la junta de productividad. - apoyar en la detección de la mercancía en mal estado, o de lento o nulo desplazamiento, a efecto de que se promueva ante su jefe inmediato su devolución, transferencia, destrucción, o cuando sea procedente, la oferta o donación. - apoyar a la realización de las órdenes de compra (pedidos) por medio del sistema - apoyar en el seguimiento de pedidos y stock de material en tienda, tener un buen almacenaje de material sano. - apoyo para realizar inventarios cíclicos mensuales - responsable del manejo, custodia y buen uso de los recursos materiales (inventario de mercancía, material de limpieza, edificio, equipo de cómputo, mobiliario, papelería, herramientas de trabajo y demás recursos propiedad de la empresa) que se encuentran dentro de la sucursal a su cargo. - apoyar a contar con el inventario adecuado según la mezcla de la tienda.
Experiência y requisitos
- cursar todas sus actividades asignadas incluidas en el plan de capacitación de la concesión. - limpiar las herramientas de trabajo. - revisar y estar pendiente de lo que ocurre en la compañía. - entrega de producto en camioneta, moto, bicicleta, diablito y/o a pie. - realizar los inventarios cíclicos realizados por la gerencia de la tienda.
Oferta de empleo confidencial
ofrecemos a las empresas la opción de publicar sus ofertas de empleo de manera confidencial, esto es por razones propias de la empresa y en algunos puestos desean mantener la información de forma privada. A continuación se especifican algunas de las razones por las que las empresas deciden publicar sus oportunidades de empleo como confidenciales:
- la empresa desea mantener su publicación privada, para sustitución de sus empleados actuales.
- es la búsqueda de personal para nuevas plazas de empleo dentro de las organizaciones que actualmente están por autorizar.
- son empresas de nueva creación que requieren ciertos puestos sin la obligación de dar la información particular de su empresa en ese momento.
*área* atención a clientes/call center/telemarketing
*contrato* permanente
*turno* diurno
*jornada* tiempo completo
*horario* lunes a viernes 8: 00 a 6:00 pm fin de semana medio día
*estudios* preparatoria
*sexo* indistinto