*_yomp!_*_, empresa de tecnología, perteneciente al grupo *arca continental*, dedicada a ofrecer soluciones tecnológicas y de retail a las tienditas de la esquina con la finalidad de empoderarlas, tecnificarlas y apoyarlas en su crecimiento y competitividad *solicita*:_
*_auxiliar de recuros humanos_*
*principales responsabilidades*
- el proceso de atracción y selección de talento para cumplir con el plan anual de contrataciones
- dar bienvenida, inducción y orientación a los nuevos colaboradores para cumplir el programa de onboarding
- asignar uniformes
- apoyo en los eventos y campañas culturales para la integración de los empleados
- asegurar la comunicación interna efectiva en avisos oficiales físicos para a transmitir la información en tiempo
- los procesos de administración de personal de manera eficiente para garantizar expedientes de los colaboradores
- elaboración, firma, escaneo, envío y resguardo de documentos de contratación para asegurar completar los expedientes
- reporte de fechas de vencimiento de contratos para gestionar la renovación o terminación de la relación de trabajo
- programas para mejoras laborales
- solicitar información de integrantes para el programa mensual en curso
- realizar premios a entregar
*requisitos*:
- escolaridad: licenciatura concluida. (psicología, admón. de empresas, recursos humanos, o afín)
- experiência mínima de 6 meses puesto similar.
- experiência en control y realización de expedientes, trato de personal.
*ofrecemos*:
- sueldo $5, 400 mensuales
- vales de despensa
- prestaciones superiores a las de ley*zona de trabajo*: *a 10 minutos de plaza centro sur*
*si cumples con los requisitos y tienes experiência en las funciones descritas, favor de postularte a través de esta publicación*
tipo de puesto: tiempo completo, por tiempo indeterminado
salario: $5,000.00 - $5,500.00 al mes
tipo de jornada:
- turno de 8 horas
educación:
- licenciatura terminada (deseable)
experiência:
- recursos humanos: 1 año (deseable)