Proceso de selección desarrollado por matteriaubicación y modalidad de trabajociudad de méxico, méxico. Modalidad híbrida.quiénes somosgreenpeace es una organización ecologista global y un referente en temas ambientales en méxico desde 1993. Nuestro objetivo es garantizar la capacidad de la tierra para nutrir la vida en toda su diversidad.somos independientes política y económicamente. No aceptamos dinero de empresas ni de gobiernos. Nuestra independencia nos da la autoridad y el dinamismo necesarios para hacer campañas de incidencia pública dirigidas a la protección del medio ambiente.nuestro impactopresencia en 55 países, movilizando millones de personas por causas ambientales. Red de más de 3 millones de activistas y colaboradores en todo el mundo. Líder en campañas sobre clima, energía y biodiversidad en méxico.la crisis climática y la pérdida acelerada de biodiversidad son la consecuencia más dramática de un modelo de producción y consumo irracional e ilimitado. Desafiarlo y cambiarlo es el propósito de greenpeace. Para lograrlo con éxito, la oficina de méxico requiere de una estrategia integral que involucre a la opinión pública en este cambio, así como en el fortalecimiento de la independencia política de la organización.propósito del cargoeste rol es esencial para liderar la estrategia de fundraising y engagement digital en méxico, generando una comunidad activa de donantes y seguidores comprometidos con las campañas y la visión global de greenpeace. Desde la estrategia hasta la implementación, esta posición influye directamente en el crecimiento de la base de donantes y la eficacia de las campañas digitales.principales responsabilidadesliderazgo estratégico en digital: dirigir la estrategia de engagement y captación digital bajo la visión del director de fundraising, colaborando activamente con el área de programas. Supervisar el programa de engagement y la gestión de redes sociales, adaptando el enfoque a las tendencias y cambios en el entorno digital.gestión de campañas multicanal: planificar y ejecutar campañas digitales integradas (redes sociales, email marketing, seo, sem) para promover temas ambientales como biodiversidad, clima y justicia económica, maximizando la conversión en todos los canales, incluyendo telemarketing y estrategias de growth marketing.análisis y optimización de datos: implementar herramientas de analítica para medir y optimizar el rendimiento de las campañas, tomando decisiones basadas en datos y reportando los resultados junto con la unidad de inteligencia de negocios.construcción y segmentación de audiencias: segmentar y personalizar comunicaciones para aumentar la participación de audiencias clave y potenciales donantes, construyendo una comunidad digital comprometida con la misión de greenpeace.optimización de canales: aumentar la eficiencia de los canales digitales mediante técnicas de cro, seo, sem y optimización de campañas publicitarias en google y meta, trabajando con el equipo web para maximizar el rendimiento en conversiones y tráfico.colaboración y alianzas estratégicas: trabajar con equipos internos y externos (inteligencia, marketing, prensa y agencias) para asegurar coherencia en los mensajes y lograr los kpi, monitoreando el desempeño y el presupuesto de campañas.innovación y growth hacking: mantenerse actualizado en tendencias de fundraising y marketing digital, probando y optimizando nuevos productos y tecnologías para aumentar la participación y la recaudación de fondos, alineando todas las actividades a los objetivos estratégicos.gestión y desarrollo de equipos: guiar y desarrollar al equipo digital con un enfoque en la visión organizacional, establecer indicadores de rendimiento y capacitar a colegas y voluntarios en campañas digitales.enfoque receptivo: colaborar con distintas áreas para aterrizar una estrategia digital inclusiva, promoviendo una cultura de aprendizaje y prueba continua, adaptada a las necesidades y oportunidades de programas estratégicos en áreas con menor presencia de greenpeace méxico.requisitos y competencias para trabajar con nosotroseducaciónlicenciatura en marketing, comunicación, administración de empresas, o áreas afines.experiencia:mínimo 3-5 años en gestión de estrategias de fundraising y marketing digital, idealmente en organizaciones de impacto social o ambiental.conocimientos y habilidades técnicas:• dominio de plataformas de analítica y publicidad digital (google analytics, google ads, meta).• conocimientos avanzados en crm y plataformas de engagement digital (hubspot, salesforce).• manejo de presupuestos significativos y elaboración de reportes de roi.competencias:• pensamiento analítico y orientado a resultados.• habilidades de comunicación efectiva y persuasión.• liderazgo y enfoque en coaching.• innovación y adaptabilidad en un entorno de constante cambio.• compromiso con la misión y valores de greenpeace.perfil de nuestro equipo de trabajoorientación a la misión: el equipo de greenpeace méxico está profundamente comprometido con la protección ambiental y la justicia social.innovación y creatividad: buscamos constantemente nuevas formas de inspirar y movilizar al público a través de campañas disruptivas y estratégicas.colaboración y comunidad: fomentamos un entorno inclusivo y de apoyo mutuo, que se traduce en relaciones de trabajo sólidas y efectivas.intereses claves para trabajar con nosotrosnos impulsan los desafíos globales en biodiversidad marina y terrestre, cambio climático, y justicia ambiental. El equipo comparte una motivación genuina para lograr cambios positivos en la sociedad y un compromiso inquebrantable con la protección del medio ambiente.razones para sumarte a nuestro equipola oportunidad de formar parte de una organización ambientalista influyente y reconocida globalmente, trabajando en causas de impacto real y destacada por la audacia de sus campañas de incidencia y concientización en favor de la protección del medio ambiente. Un entorno laboral dinámico y colaborativo, donde se valora la creatividad y la iniciativa.contarás con capacitación continua en marketing digital y engagement, manteniéndote al día con las últimas tendencias y tecnologías.en greenpeace, interactuarás con colegas de 25 oficinas que operan en 55 países de europa, asia, áfrica, oceanía y américa.detalles relevantes antes de postular a esta vacanteubicación en ciudad de méxico.• experiencia en diversidad e inclusión: sólida experiencia en entornos diversos, multiculturales e inclusivos, promoviendo un ambiente de trabajo equitativo y respetuoso.• empoderamiento de colaboradores: fomentar el desarrollo de las personas al proporcionar los recursos y el apoyo necesarios para que desempeñen sus funciones con éxito, promoviendo la inclusión y reconociendo la diversidad del equipo.• compromiso con los valores de greenpeace: identificación con los objetivos de greenpeace y firme compromiso con nuestros valores clave, apoyándolos en todo momento.• ejemplo de integridad: ser un referente de integridad para el equipo y la organización, manteniendo una conducta ética y responsable, incluso ante desafíos.
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