Resumen del cargo:los zupervisors sénior de merchandising garantizan la satisfacción del cliente a través de las ventas al proporcionar servicios de gestión de puntos de venta y estanterías.
el rango de edad buscado para esta oferta está entre los 18 y 25 años.
responsabilidades:· asistir a los visitantes y exhibir productos · realizar ventas de merchandising satisfaciendo las necesidades de los visitantes · asegurar el objetivo de ventas a través de un servicio al cliente de buena calidad · administrar el efectivo del punto de venta de merchandising asignado · apoyar la elaboración del inventario de merchandising· mantener los estándares de higiene, salud y seguridad· mantener un ambiente ordenado en el punto de venta asignado · reportar al coordinador de merchandising cualquier anomalía relacionada con el equipo operativo y el establecimiento · asegurar kidzania experience a través de las actividades de venta de merchandising
entregables clave del proyecto:· informes de servicio diarios.· inventario.· listas de verificación de operaciones.
indicadores:· meta de ventas de merchandising.· gestión de efectivo.
calificaciones:experiencia mínimo 1 año en ventastítulo de escuela secundaria
conocimientos específicos:· atención al cliente · manejo de dinero · conocimiento operativo
idiomas:nivel intermedio de inglés, idioma local
competencias:enfocado a la calidad, la generación de resultados, la creatividad y la innovación de kidzania.enfoque de nivel de servicio, escucha activa.área gestión de procesos, enfoque de seguridad, gestión del tiempo.
additional information:employment type: full-time