Estratia human capital solicita para importante empresa de del sector minero:
*gerente de relaciones comunitarias*
escolaridad: ing.
o licenciatura terminada.
experiência: más de 5 año en puesto similar.
idioma: inglés avanzado
conocimientos:
- un alto nível de conocimiento científico y experiência práctica en una especialidad social pertinente a la minería y las relaciones con las comunidades.
- nível avanzado de experiência en la gestión y presentación de informes de datos, sistemas de información geográfica, incluidos los sistemas de bases de datos.
- experiência en el desarrollo y mantenimiento de sistemas de gestión social y sistemas de gestión de riesgos.
- excelentes habilidades interpersonales.
- excelentes habilidades de facilitación y comunicación verbal y escrita.
- excelentes habilidades de organización y gestión del tiempo.
- capaz de influir positivamente en otros equipos, reguladores y comunidades de interés.
- capaz de administrar un personal técnicamente diverso y consultores haciendo uso de sus fortalezas y brindando el apoyo necesario para ayudarlos a ser efectivos.
- fuertes habilidades de comunicación oral y escrita en entornos formales e informales, tanto en español como en inglés.
- flexibilidad en el horario de trabajo y disposición para viajar a nível regional, nacional e internacional."
actividades del puesto:
- ser un líder de seguridad valiente, que cumpla y patrocine las normas y procedimientos ambientales y de salud y seguridad de la empresa.
- mantiene una relación sólida con los líderes ambientales de la operación y ayuda a estas personas a cumplir sus objetivos ambientales, incluido el apoyo para problemas técnicos, el cumplimiento de los requisitos de permisos, normatividad aplicable, cumplimiento de las disposiciones existentes y la adecuada gestión de riesgos.
- prepara informes y sesiones informativas para la gerencia sera, la alta dirección y el consejo técnico, social, ambiental y regulatorio.
- diseña e implementa una comunidad de práctica social y comunitaria, para compartir prácticas líderes en toda la empresa y respaldar el desarrollo de profesionales.
- apoya el mantenimiento y la implementación eficiente de los estándares de gestión de salud, seguridad, medio ambiente y comunidad (hsec) y otros documentos de orientación ambiental.
- interactúa con asociaciones industriales y agencias gubernamentales en el desarrollo o revisión de regulaciones aplicables y programas de desarrollo social.
- participa activamente como representante de la empresa en asociaciones gubernamentales y de la industria previamente seleccionadas, incluida la cámara minera de méxico, el clúster minero de zacatecas, y otras organizaciones destacadas.
- se mantiene actualizado sobre los problemas sociales y políticos que afectan la reputación y la sustentabilidad de la compañía.
- lidera la estrategia de registro de línea base y mapeo social, datos y récords de la gestión social del proyecto en modo auditable, utilizando las plataformas del proyecto, como el sistema de gestión unificado y las plataformas corporativas correspondientes.
- liderear y conducir el análisis de riesgo social y apoyar en el desarrollo de las medidas y estrategias de mitigación.
- implementar las herramientas de mitigación de riesgo social, que incluyen: el relacionamiento comunitario a través del dialogo; la inversión comunitaria; empleo y procura local; y el mecanismo de retroalimentación y quejas.
- asegurarse que las políticas, protocolos, estándares y herramientas están siendo debidamente aplicadas en todo el trabajo de gestión social del proyecto.
- diseñar la estrategia de comunicación social del proyecto utilizando las herramientas de casas abiertas, visitas guiadas, materiales audiovisuales, participación pública.
- impulsar la estrategia multianual de inversión y desarrollo comunitario en el área de influencia.
- participar en la gestión de los recursos y presupuestos para la gestión social.
- utiliza las herramientas y técnicas de dialogo y smart (social management and responsibility por sus siglas en inglés).