Resumen (50 palabras):
se requiere un profesional contable con experiencia en apoyo a recursos humanos, gestión de registros y elaboración de informes financieros.
descripción del puesto:
responsabilidades:
* gestión y organización de los registros contables para facilitar la toma de decisiones informadas.
* elaboración de reportes contables y financieros precisos y oportunos.
* control de los movimientos contables relacionados con nómina y otros gastos del personal para garantizar transparencia y eficiencia.
* revisión y conciliación de cuentas para asegurar la exactitud de las operaciones financieras.
* colaboración con el área de recursos humanos para procesos relacionados con la nómina y pagos.
* ayuda en auditorías internas y externas para garantizar la integridad financiera de la organización.
requisitos:
* experiencia previa en el área contable, preferentemente en apoyo a recursos humanos.
* conocimiento en el manejo de software contable y herramientas como excel.
* experiencia en el manejo de cuentas por pagar, cuentas por cobrar y conciliaciones bancarias.
* habilidades numéricas y atención al detalle para garantizar la precisión en la realización de cálculos y anotaciones.
* capacidad para trabajar en equipo y cumplir plazos establecidos.
* conocimiento de normativas fiscales y laborales para garantizar el cumplimiento de regulaciones y leyes.
* habilidad para gestionar múltiples tareas de manera eficiente para maximizar la productividad y reducir el estrés.