Descripción general
administración, operación y gestión de los recursos humanos y materiales del área asegurando el cumplimiento de los objetivos estratégicos.
descripción específica
proponer e implementar soluciones de mejora continua en lo relacionado con la logística de su zona de influencia.
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promover y difundir la filosofía organizacional.
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asegurar que los colaboradores de logística dentro de su zona de influencia cuenten con la infraestrucutra necesaria para el óptimo desempeño de sus funciones.
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relación con autoridades y organismos relacionados con el transporte.
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diseñar nuevas y mejores estrategias de negocio.
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desarrollar personal y profesionalmente a los colaboradores bajo su cargo.
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implementar orden y disciplina en los colaboradores bajo su cargo de acuerdo al código de conducta de la organización.
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planeación, ejecución y control de la operación logística de su zona de influencia a través de subgerentes y jefes de logística.
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evaluación de desempeño de personal a cargo.
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coordinación y supervision de las rutas que operan en la zona y su interrelación con otras zonas.
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diseñar y supervisar todos los procesos de contratación, inducción, capacitación y entrenamiento del personal bajo su cargo.
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asegurar que el programa de mantenimiento se dé de acuerdo a lo planeado.
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control del cumplimiento de los indicadores del área de logística de su zona de influencia (tiempos de llegada y salida, tiempos en carretera, reducción de riesgos - accidentes, paradas no autorizadas, rendimiento de diesel)
experiência
manejo de personal, conocimiento del giro de auto transporte en modalidad de paqueteria y mensajería en el área de logística, administración y control de procesos con estándares de calidad en lo referente a rutas, almacén, inventarios, embarques, flotillas de reparto y servicio al cliente.
educación
ingeniería en logística, transporte, industrial; administración de empresas o negocios
habilidades
capacidad de análisis.
creatividad.
dinamismo.
proactividad.
principales competencias
planeacion / implementacion de estrategias
liderazgo integrador
*importante
la llamada se realizará con lada 668