Oferta de trabajo: subgerente de sucursal financiera
importante empresa financiera a nivel nacional está buscando un subgerente de sucursal financiera. Nos enorgullecemos de ofrecer servicios financieros de alta calidad y buscamos un líder experimentado para dirigir nuestro equipo en esta importante ubicación.
responsabilidades:
como subgerente de sucursal financiera, serás responsable de movilizarte entre sucursales de la región cubriendo incapacidades, vacantes gerenciales, brindando apoyo en la atención a cliente, ventas propias y apoyo al equipo comercial de sucursal. También serás responsable de la implementación de estrategias para aumentar las ventas y mejorar la satisfacción del cliente. Trabajo en campo y actividades administrativas.
habilidades requeridas:
1. aceptación de errores y fracasos: demuestra la capacidad de aceptar la responsabilidad de los errores y fracasos, aprende de ellos y sigue adelante.
2. adaptación al cambio: capacidad para adaptarse a nuevas situaciones y aceptar cambios en el trabajo.
3. análisis financiero: capacidad para analizar y entender estados financieros, balance general, estados de resultados e informes financieros.
4. atención al cliente: habilidad para proporcionar un servicio al cliente excepcional, abordar las preocupaciones de los clientes y mantener altos niveles de satisfacción del cliente.
5. capacidad de decisión: capacidad para tomar decisiones informadas y efectivas en un entorno empresarial.
6. gestión de equipos: habilidad para dirigir, motivar y desarrollar a un equipo de empleados.
7. gestión de ventas: capacidad para establecer metas de ventas, desarrollar estrategias de ventas y supervisar el proceso de ventas.
8. negociación: habilidad para negociar efectivamente con clientes.
9. organización: capacidad para gestionar múltiples tareas y prioridades de manera eficiente y efectiva.
10. orientación al logro: demuestra un compromiso constante con el logro de resultados y metas.
11. redes sociales: usa las redes sociales para promocionar la sucursal y conectarse con los clientes.
12. reporte: capacidad para preparar y presentar informes financieros y operativos precisos.
13. resolución de problemas: habilidad para identificar y resolver problemas de manera proactiva y efectiva.
14. trabajo en equipo: capacidad para trabajar en colaboración con otros departamentos y equipos.
requisitos:
1. bachillerato o licenciatura.
2. al menos 1 año de experiencia en gestión financiera.
3. experiencia probada en gestión de equipos y ventas de campo (preferente financiera).
4. excelentes habilidades de comunicación y negociación.
5. conocimientos avanzados en análisis financiero.
6. fuertes habilidades de liderazgo y orientación al logro.
7. disponibilidad para trabajar en horario comercial.
8. disponibilidad de movilizarse en caso de ser requerido.
oferta de valor:
1. sueldo base $14,223.00
2. comisión por venta propia libre de cliente nuevo.
3. en caso de cobertura de gerente en sucursal se brinda bono adicional.
4. prestaciones de ley desde el 1er día.
5. beneficios internos de la empresa.
6. viáticos en caso de movilizarse fuera de la ciudad.
si estás buscando un desafío emocionante y tienes las habilidades y la experiencia necesarias, te invitamos a postularte para este puesto. Nos enorgullecemos de ofrecer un entorno de trabajo gratificante y un paquete de compensación competitivo.
somos un empleador que ofrece igualdad de oportunidades. Todas las decisiones de empleo se toman sin tener en cuenta raza, color, religión, sexo, origen nacional, orientación sexual, identidad, etc. #j-18808-ljbffr