*principales funciones*:- planeación en herramientas de gestión estratégica.- gestionar tiempos y recursos.- formar y desarrollar proyectos de alto impacto.- coordinar objetivos y esfuerzos organizacionales.- proyección de planes de inversión y sus retornos.- identificar y mitigar riesgos en operaciones estratégicas.- identificar y medir costos de oportunidad.- presentar propuesta de mejora de alto impacto.- administrar layout de proyectos de desarrollo.- medir ciclo de vida e impacto de los proyectos a su cargo.- alinear los proyectos a los objetivos estratégicos de la organización.- implementar métodos y estrategias de mejora continua.- gestionar la cultura del cambio.- identificar, ajustar y desarrollar mejora a procesos y políticas.- negociaciones efectivas con directores generales, de proyectos y responsables de la operación.- generar comunicación efectiva para el buen funcionamiento de las estrategias corporativas.
*conocimientos y habilidades*- conocimientos comerciales, productivos, financieros e inversión.- herramientas de planeación- negociaciones efectivas.- pasión y asertividad en sus proyectos.- altos níveles de resultados a nível dirección.
*competencias*- capacidad de negociación.- orientación a resultados.- pensamiento analítico.- gestión y organización.- liderazgo a nível directivo.- persuasivo.- toma de decisiones.
*del perfil profesional*- ingeniería.- administración de empresas.- gestión empresarial.- desarrollo de negocios.- o afín.- indispensable*:maestria o programa tomado en ipade*:- indispensable: 6 años en proyectos de alta impacto a nível corporativo.- 35 años en adelante.
*sobre nuestra propuesta*:- sueldo base 110,000 mensuales.- aguinaldo 30 días.- horarios: lunes a viernes 09:00 a 18:00 y sábados 09:00 a 13:30.
(dos al mes)tipo de puesto: tiempo completosueldo: $100,000.00 - $110,000.00 al meslugar de trabajo: empleo presencial