*oportunidad laboral*
*dirección*: operaciones alambres
*ubicación*: alambres morelia
*jefe de la posición*: edilberto leal
*reclutador*: berenice mata
- para grupo deacero es importante tu desarrollo y crecimiento, por favor antes de postularte asegúrate de cubrir los siguientes requisitos:
- 1.
platicar con tu jefe directo sobre tu interés.
- 2.
tener al menos año en tu puesto actual y haber vivido el ejercicio 360.
- 3.
revisar la política de oportunidades deacero para conocer el proceso y todos los lineamientos.
- comunícate con la persona responsable de atracción de talento del área para conocer más sobre la vacante.- *experiência requerida*:
ingeniero industrial - licenciado en administración
- *conocimientos específicos*:
administración de inventarios
planeación de producción
s&op
procesos y herramientas de producción
- *competencias requeridas*:
microsoft office
- *idioma*: inglés, b1
*objetivo de la vacante*:
- administrar y gestionar las responsabilidades del plan de producción para maximizar el uso de recursos de la organización y cumplir con las especificaciones establecidas de producción, logrando asi los objetivos de servicio, volumen, costo y calidad esperados.
*principales responsabilidades*:
- planificar el plan de producción semanal y mensual, evaluando factibilidad, mantenimientos programados y programas especiales de producción.
- analizar la demanda de los clientes para proporcionar un plan de producción razonable de acuerdo a la capacidad de producción gestionando una correcta administracion de la capacidad instalada y disponible de los recursos (pvo & bp)
- asegurar el cumplimiento del plan de producción en mezcla y en voumen bajo los estandares de calidad, en el tiempo indicado y cubriendo las expectativas de los clientes.
- efectuar los requerimientos de materias primas, insumos, productos y otros necesarios para la producción.
- ejecutar tareas de implementación de la programación siguiendo los lineamientos y estrategias de la organización.
- gestionar posibles problemas de producción, retrasos y contratiempos, accionando rápidamente dando señales directas y concretas para lograr el servicio
li-ba1
presencial
en deacero respetamos la dignidad y diversidad de las personas.
como empresa comprometida con la igualdad y diversidad, no hacemos distinción por origen étnico o nacional, sexo, edad, discapacidad, condición social o económica, condición de salud, embarazo, lengua, religión, opiniones, preferencias sexuales, estado civil, apariencia física, genero, características genéticas, situación o responsabilidades familiares o cualquier otro motivo que atente contra la dignidad humana.