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descripción de puesto
vender los productos de la oferta comercial de industriales, tomando pedidos, dando seguimiento a su entrega con clientes. Cumplir las rutas de visitas en las plazas p/impulsar su promoción, identificar necesidades, monitorear precios y servicios de entrega.
principales responsabilidades
• el cumplimiento del pronóstico de ventas (volúmenes y precios) y cartera.• seguimiento de visitas/llamadas a clientes: promociones de la oferta, n. servicio y necesidades (obras en negociación y ganadas)• seguimiento y cotizacionesy pedidos realizados por los clientes (ganar/incrementar ventas)• comunicación y actualización de precios, condiciones comerciales a clientes (monitoreo)• validar la existencia de productos en bodega (niveles y chequeo competencia)• los niveles de servicio en entregas de pedidos (cantidad, calidad y tiempo)• el seguimiento proceso de facturación a clientes
retos del puesto
• promover la oferta de valor y cierre de ventas con clientes• ampliar la cobertura de la operación comercial con los clientes• identificar oportunidad en el mercado que mejoren ventas (propuestas de mkt) • seguimiento a obras en negociación
habilidades y conocimientos requeridos
escolaridad:• licenciatura o ingeniería afín • empuje para conseguir resultados• facilidad de palabra• conocimiento en materiales de la construcción• admon. de procesos experiencia requerida:• ventas a mayoreo, menudeo, en mostrador o autoservicio• amplio conocimiento y gusto por la apertura de mercados (prospección)• servicio post-venta
conocimiento requerido:• excel intermedio• power point: intermedio
competencias críticas:• enfoque en el cliente• enfoque en resultados• agilidad de respuesta• integridad y confianza• resolución de problemas• gestión de información• desarrollo de alianzas• empuje / proactividad
relaciones
diversidad e inclusión en cemex
en cemex, reconocemos la diversidad del mundo en el que vivimos y en el que hacemos negocios. Respetamos la diversidad, abordamos la inclusión y la no-discriminación de cualquier persona con talento, independientemente de su género, capacidad física, edad, orientación sexual, cultura, origen étnico, religión, afiliación política, estado civil, embarazo/maternidad/paternidad y nacionalidad. Promovemos una cultura de equidad para la construcción de un negocio sostenible y el bienestar y desarrollo de los colaboradores de cemex.
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