Buscamos un analista de nómina senior altamente competente. Este rol es fundamental para garantizar el procesamiento preciso y oportuno de la nómina, así como el cumplimiento de las regulaciones fiscales y laborales en la empresa. El candidato ideal debe tener experiencia en la gestión de nómina en el sector minero o industrial, y poseer habilidades analíticas excepcionales.
responsabilidades:
* procesar la nómina mensual para todos los empleados, asegurando la precisión en cálculos, deducciones y pagos.
* realizar la revisión y conciliación de las horas trabajadas y otros registros relacionados con la nómina.
* asegurar el cumplimiento de las regulaciones fiscales y laborales aplicables, incluyendo la presentación de reportes ante las autoridades competentes.
* gestionar y resolver consultas relacionadas con la nómina de los empleados, ofreciendo un servicio al cliente excepcional.
* implementar y mantener controles internos para asegurar la integridad de los datos de nómina.
* colaborar con el departamento de recursos humanos para asegurar la correcta integración de cambios en políticas de compensación, beneficios y contrataciones.
* generar informes analíticos sobre tendencias de nómina y costos laborales para la gerencia.
* participar en auditorías internas y externas, proporcionando la documentación y soporte necesarios.
* proponer mejoras en los procesos de nómina y tecnologías relacionadas para aumentar la eficiencia.
requirements
1. licenciatura en contabilidad, administración de empresas, recursos humanos o un campo relacionado.
2. mínimo 5 años de experiencia en el manejo de nómina, preferiblemente en el sector minero o industrial.
3. conocimiento profundo de las leyes laborales y fiscales en méxico.
4. dominio de software de nómina y erp (por ejemplo, sap, adp).
5. excelentes habilidades analíticas y atención al detalle.
6. capacidad para trabajar bajo presión y manejar múltiples tareas.
7. fuertes habilidades de comunicación y capacidad para trabajar en equipo.