Forma parte de nuestra fuerza de ventas*tus principales retos serán*:- garantizar el cumplimiento de indicadores semanales y mensuales de ventas/inscripciones.- dar seguimiento a la base de datos en crm de nuevos prospectos- generar el incremento de alumnos de nuevo ingreso en cada periodo de captación.- dar atención, orientación y servicio a prospectos en campus.- armado de expedientes- labor 100% oficinarequisitos indispensables:- escolaridad: licenciatura concluida- *mínimo 1 año de experiência reciente en venta* deseable en productos intangibles, (sector educativo, financiero, seguros, banca, telefonía), ventas corporativas.- manejar standarte ofrecemos el siguiente esquema:- contrato directo con la institución- plan de crecimiento y capacitación constante.- programa permanente de incentivos y reconocimientos (entre ellos becas académicas al 100%).- sueldo base competitivo *$9,568* + excelente esquema de comisiones *no topadas* promedio de comisiones mensuales $5,000 + bonos por cumplimiento de métricas.*prestaciones de ley*: imss, aguinaldo*prestaciones superiores*: bono anual, vacaciones superiores a las de ley, fondo de ahorro 12% y vales de despensa del 13% de sueldo bruto. Seguro de gastos médicos mayores y seguro de vida, becas académicas. Capacitación constante, oportunidad de desarrollo profesional, becas académicas al 100%*disponibilidad de tiempo- *en este centro de trabajo queda prohibida la solicitud de certificados médicos de no embarazo y de vih como requisito para el ingreso, permanencia o ascenso en el empleo*_tipo de puesto: tiempo completosalario: $9,568.00 al meshorario:- incluye fines de semana- turno de 8 horasprestaciones:- caja de ahorro- descuentos y precios preferenciales- seguro de gastos médicos mayores- seguro de vida- vacaciones adicionales o permisos con goce de sueldo- vales de despensatipos de compensaciones:- bono anual- bono de productividad