Reclutador: alexa lópez
ubicación: cdmx, mty o gdl
industria: alimentos
modalidad de trabajo: híbrida
tus funciones:
* consultor sr en el módulo de sap successfactors time management. (funcionalidad time tracking requerida).
* conocimientos en proyectos y procesos de rh.
* conocimientos y experiencia en proyectos de implementación de sap successfactors employee central con time off, time sheet, time tracking, payroll.
* conocimiento de los procesos funcionales de gestión de tiempo libre y presencias.
* conocimiento de la metodología sap activate y entregables.
* seguimiento de plan del proyecto.
* comunicación adecuada en la identificación de cambios de alcance y riesgos.
* consultoría, soporte y dar sugerencias tecnológicas y mejores prácticas de proceso.
* consultoria funcional y técnica para los clientes en el módulo time tracking
* levantamiento, análisis y documentación de requerimientos de negocio.
* configuración y pruebas unitarias del módulo sap successfactors time tracking.
* consultoría y acompañamiento al usuario clave para el entendimiento de la tecnología y el proceso de negocio.
* realizar sesiones de entrenamiento a usuarios clave.
conocimientos y experiencia necesaria:
* time off
* time sheet
* time tracking
* integración con employee central y employee central payroll
habilidades:
trabajo bajo presión, calidad en el trabajo y orientado a resultados
tu carrera en capgemini
* al trabajar en un ambiente de equipo, nuestros consultores se enfocan en el análisis, diseño y desarrollo de soluciones basadas en tecnología para los clientes de capgemini.
* trabajarás en conjunto con especialistas funcionales, técnicos y del negocio para ayudar a desarrollar la implementación e integración de soluciones y sistemas innovadores incluyendo metodologías, técnicas y herramientas.
* contribuirás de una manera responsable y oportuna con la satisfacción del cliente proporcionando servicios y productos que generan valor agregado.
* capgemini ofrece una compensación competitiva y beneficios superiores a los de ley.
* nuestras oficinas centrales están en parís, francia y tenemos presencia en más de 50 países. Somos más de 340 mil profesionales en méxico, ubicados en ciudad de méxico, aguascalientes y monterrey.
* capgemini ha desarrollado metodologías propias a nivel global: collaborative business experience y rightshore.
te encantará trabajar en capgemini porque:
* ofrecemos una experiencia única de reclutamiento y onboarding, y te ayudamos a construir las bases de tu carrera y habilidades profesionales.
* proveemos un ambiente de trabajo colaborativo basado en nuestros 7 valores: honestidad, audacia, confianza, libertad, espíritu de equipo, modestia y diversión.
* promovemos un ambiente que te permite planear y desarrollar tu carrera.
“en capgemini méxico, el objetivo es atraer al mejor talento y lograr un ambiente laboral diverso e inclusivo por lo que no se discrimina por motivo de raza, sexo, orientación sexual, identidad o expresión de género o cualquier otra característica propia de la persona. Todas las solicitudes son bienvenidas y serán consideradas para concurso con base en el mérito del candidato contra el trabajo y/o la experiencia para el puesto. Por motivos de validación, usaremos de manera segura tus datos incluyendo pero no limitado a tu imagen en video o screenshots durante los procesos de selección, contratación y/o on boarding, para tu seguridad, puedes revisar nuestro aviso de privacidad en: