Estamos buscandocoordinador de brokers/asesor inmobiliario*requisitos*:- familiaridad con las tendencias del mercado inmobiliario local y regional.- experiência en técnicas y estrategias de ventas.- manejo de software de gestión de relaciones con clientes (crm hubspot) para el seguimiento de leads y oportunidades de ventas.- conocimiento de técnicas de cierre de ventas y negociación.- comprensión de estrategias de marketing digital y tradicional aplicadas al sector inmobiliario.- uso de herramientas de análisis de mercado para identificar oportunidades y evaluar la competencia.- experiência en la creación y ejecución de programas de capacitación para equipos de ventas.- conocimiento de principios de sostenibilidad y diseño holístico aplicados a desarrollos inmobiliarios.- entendimiento de certificaciones y normativas ecológicas (como leed, well).- conocimiento de los procesos de compra-venta de inmuebles.- entendimiento de la legislación y regulaciones inmobiliarias en yucatán.
*funciones*:- *gestión de brokers*:_- reclutamiento, capacitación y supervisión de brokers para la venta de nuestros desarrollos.- establecer y mantener relaciones sólidas con brokers para asegurar su compromiso y desempeño.- coordinación y comunicación- ser el punto de contacto principal entre la empresa y los brokers.- facilitar la comunicación efectiva de la información sobre los proyectos, actualizaciones y promociones.- organizar reuniones periódicas y sesiones informativas con los brokers.- *seguimiento de ventas*:_- monitorear y analizar el desempeño de los brokers en términos de ventas y metas alcanzadas.- preparar informes de ventas y presentar análisis de rendimiento a la gerencia.- identificar oportunidades de mejora en las estrategias de ventas y marketing.- *capacitación y desarrollo*:_- diseñar y ejecutar programas de capacitación para mejorar las habilidades de ventas y el conocimiento de los productos entre los brokers.- proporcionar retroalimentación y apoyo contínuo a los brokers para asegurar su éxito.- *estrategias comerciales*:_- colaborar con el equipo de marketing para desarrollar y ejecutar estrategias comerciales efectivas.- participar en la planificación y ejecución de eventos de ventas y ferias inmobiliarias.- investigar y analizar el mercado para identificar tendencias y oportunidadestipo de puesto: tiempo completo, por tiempo indeterminadosueldo: $10,000.00 - $12,000.00 al meshorario:- diurno- lunes a viernes- turno de 10 horasprestaciones:- apoyo para estudios- opción a contrato indefinido- uniformes gratuitos- vacaciones adicionales o permisos con goce de sueldotipos de compensaciones:- bono de productividadexperiência:- venta de inmuebles: 1 año (obligatorio)lugar de trabajo: empleo presencial